Fachperson Payroll & Personaladministration (60–80 %) Remote — Lorenzini Finanzen & Administration GmbH | CH-Jobs

Lorenzini Finanzen & Administration GmbH

Fachperson Payroll & Personaladministration (60–80 %) Remote

Suisse
Veröffentlicht am 13 Nov 2026
CHF 79'074 – 119'074/Jahr
6 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

La société Lorenzini Finanzen & Administration GmbH est une entreprise jeune, en croissance et hautement spécialisée dans les services et le conseil en finances et ressources humaines pour les PME du secteur principal et secondaire du bâtiment. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personne engagée, fiable et autonome avec une grande expertise.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons
dès que possible ou selon accord
une personne engagée, fiable et autonome avec une grande expertise.
Vos tâches
•
Responsabilité de la comptabilité salariale mensuelle et de l’ensemble du processus de paie
•
Gestion de toutes les tâches liées aux salaires, y compris les assurances sociales et l’impôt à la source
•
Établissement des bulletins de salaire ainsi que du traitement de fin d’année
•
Inscription, désinscription et modifications auprès des assurances sociales et des autorités
•
Personne de contact pour les collaborateurs concernant les questions relatives aux salaires et aux assurances sociales
•
Remplacement et collaboration dans l’administration du personnel ainsi que prise en charge d’autres tâches administratives RH selon les besoins
Votre profil
•
Formation commerciale de base avec formation complémentaire dans le domaine de la paie, RH, administration du personnel ou assurances sociales (par ex. expert(e) en paie, certificat professionnel RH ou formation équivalente)
•
Plusieurs années d’expérience professionnelle en comptabilité salariale, idéalement dans le secteur du bâtiment
•
Bons connaissances en assurances sociales et gestion des salaires
•
Maîtrise des applications MS Office courantes
•
Expérience avec les systèmes RH et paie, idéalement avec SORBA comme système ERP
•
Aptitude aux chiffres ainsi qu’une personnalité digne de confiance et discrète
•
Travail autonome, structuré et précis ainsi qu’initiative personnelle et esprit d’entreprise
Ce qui vous attend
•
Responsabilité personnelle et activité variée avec un accent sur la paie
•
Conditions d’emploi modernes et environnement de travail valorisant
•
Infrastructure contemporaine et conditions attractives
•
Organisation du travail hybride et flexible (sur le site de l’entreprise à Goldach, en télétravail ou chez les clients, selon les mandats et projets en cours)
Intéressé(e) ?
Pour plus d’informations sur notre entreprise, veuillez consulter
www.lorenzini-finanzen.ch
. Pour toute question, Stefania Ziparo (responsable mandats RH) se tient à votre disposition. Merci de soumettre votre candidature uniquement via le lien de candidature. Nous nous réjouissons de faire votre connaissance en personne.

Stellendetails

📍 Localisation 8000 Suisse
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
🧮

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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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