Fachperson Payroll - temporäre Unterstützung — Careerplus SA à Bern | CH-Jobs

Careerplus SA

Fachperson Payroll - temporäre Unterstützung

Veröffentlicht am 02 Nov 2026
29.4 - 42 hours/week
CHF 72'000 – 112'000/Jahr
3 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Vous êtes prêt pour un changement d’air et aimez travailler avec des données salariales ? Mettez votre expérience en paie à profit de manière simple dans une mission temporaire !
Pour notre client, une organisation établie dans le secteur de la santé et du social, nous recherchons un(e)
spécialiste paie
expérimenté(e). L’organisation offre un environnement de travail valorisant avec des structures claires et une équipe collégiale. La mission temporaire est prévue pour
au moins trois mois
. Une prolongation est réaliste, la mission peut être poursuivie sur plusieurs mois ou, en cas d’intérêt mutuel, évoluer vers un engagement à long terme. Le début de la mission est prévu
immédiatement
. Votre lieu de travail est très central dans la ville de Berne et est facilement accessible principalement par les transports publics.
Intéressé(e) par une mission temporaire en paie ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature et serons heureux de vous en dire plus sur le poste. Contactez-nous dès maintenant !
Vos tâches chez le nouvel employeur :
•
En collaboration avec l’équipe RH, vous assurez le traitement correct des salaires pour plusieurs centaines de collaborateurs
•
Vous effectuez de manière autonome les traitements mensuels des salaires pour les salaires mensuels et horaires, y compris les mutations, contrôles et comptabilisations
•
Le traitement des cas d’assurances sociales ainsi que les questions relatives à la comptabilité salariale et à la gestion du temps font partie de votre quotidien
•
En tant que personne de contact, vous soutenez les collaborateurs et les responsables sur les questions liées aux salaires et aux décomptes
•
Vous apportez votre expérience dans la gestion des données salariales dans Abacus et dans l’optimisation des processus de paie existants
Vous offrez à votre nouvel employeur :
•
Une formation commerciale de base ainsi qu’une
expérience professionnelle solide en comptabilité salariale ou paie
•
Une expérience avec
Abacus
est indispensable pour cette mission
•
Vous connaissez les assurances sociales suisses et êtes familier avec le traitement des salaires mensuels et horaires
•
Une méthode de travail précise, autonome et fiable vous caractérise, même lors de traitements salariaux importants
•
Avec votre esprit de service et votre aptitude au travail en équipe, vous soutenez l’équipe RH dans les tâches quotidiennes
Vous pouvez également vous réjouir des avantages suivants
•
Environnement de travail moderne avec horaires flexibles et outils numériques
•
Une offre attrayante de Corporate Benefits, convaincante grâce à des réductions changeantes
•
Un environnement de travail porteur de sens dans une organisation engagée socialement
•
La possibilité de mettre à profit vos connaissances en paie et d’acquérir une expérience précieuse dans une organisation plus grande
Votre intérêt est éveillé ? Alors postulez dès aujourd’hui !
Lieu de travail : ville de Berne.
Contact : Sina Flick, s.flick@careerplus.ch, +41 31 310 90 37 ID : 678744

Stellendetails

📍 Localisation 3000 Bern (BE)→ Vertragsart Temporär→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 29.4 - 42 hours/week
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Offene Stellen 61
🧮

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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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