Fachperson Restauration & Service — Stiftung Bächtelen | CH-Jobs

Stiftung Bächtelen

Fachperson Restauration & Service

Kirchlindach · BE
Veröffentlicht am 16 Oct 2026
12.6 - 16.8 hours/week
CHF 32'344 – 72'344/Jahr
6 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

La Fondation Bächtelen s'engage pour une intégration durable des jeunes et jeunes adultes ayant un accès difficile au marché du travail. Tu trouveras des informations sur la fondation sur
www.baechtelen.ch
.
À partir du 1er décembre 2026 ou selon accord, nous recherchons un(e)
Spécialiste en restauration et service 30-40%
contrat à durée déterminée jusqu'à fin février 2027 avec option de CDI
L'équipe de la gastronomie interne gère une cafétéria à la clinique Südhang à Kirchlindach (BE) et un restaurant du personnel à notre site principal à Wabern (BE) du lundi au vendredi. Avec l'équipe, tu es responsable de l'accompagnement des jeunes dans une mesure professionnelle en restauration. Le lieu principal de travail est la cafétéria de la clinique Südhang à Kirchlindach.
Tes tâches
•
Tu accueilles nos clients de manière amicale et professionnelle et veilles à un fonctionnement soigné.
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Tu aides aux travaux de nettoyage et assures le respect des normes d'hygiène et de qualité.
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Tu encourages les collaborateurs dans une mesure professionnelle et les guides dans les tâches à accomplir.
•
Tu travailles avec des services spécialisés internes et externes pour favoriser l'intégration durable des apprenants sur le premier marché du travail.
•
Tu apportes des idées et participes activement au développement de notre offre.
•
Tu assumes les remplacements pendant les congés au sein de l'équipe.
Ton profil
•
Tu disposes d'une formation professionnelle EFZ achevée dans le domaine de la gastronomie, restauration ou gestion ménagère ou tu as plusieurs années d'expérience pratique dans ces domaines.
•
Tu es un(e) spécialiste orienté(e) service avec une grande compétence sociale et un sens aigu de la qualité.
•
Tu prends volontiers des responsabilités, apprécies le travail autonome et cherches un emploi où tes compétences pratiques sont sollicitées.
•
De bonnes connaissances en informatique dans la suite Office et une bonne maîtrise de l'allemand complètent ton profil.
Ce qui t'attend chez nous
•
Une activité variée avec une valeur ajoutée sociale.
•
La possibilité d'accompagner activement les jeunes sur leur chemin vers le monde du travail.
•
Beaucoup de marge de manœuvre et la chance d'apporter tes propres idées.
•
Une équipe engagée et solidaire.
•
Une culture d'entreprise valorisante et des processus décisionnels courts.
•
Des conditions d'emploi modernes, des possibilités de formation continue, des réductions sur nos services et produits.
Intéressé(e) ?
Nous nous réjouissons de faire ta connaissance. Pour toute question, Tony Raehse, chef de département gastronomie interne, se tient volontiers à ta disposition au 031 963 66 66.

Was wir bieten

Restaurant d'entreprise, Congé maternité rémunéré, Accès à la formation, Places de parking disponibles, Assurance accident, Travail à temps partiel, Congé sans solde possible, Congé paternité rémunéré

Stellendetails

📍 Localisation 3038 Kirchlindach (BE)
Vertragsart Temporär→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 12.6 - 16.8 hours/week
Berufskategorie Service / Restauration / Alimentation / Tourisme / Service / Bar
Offene Stellen 2
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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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