Fachperson Soziale Arbeit 60+ Pilotprojekt überBrücken 50-60% — Gemeinde Ostermundigen à Ostermundigen | CH-Jobs

Gemeinde Ostermundigen

Fachperson Soziale Arbeit 60+ Pilotprojekt überBrücken 50-60%

Publié le 30 Oct 2026
Mis à jour le 08 Nov 2026
21 - 25.2 hours/week
CHF 66'958 – 106'958/an
25 vues
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Description du poste

Ostermundigen est l'une des plus grandes communes du canton de Berne avec environ 19 000 habitants. Le département social est divisé en les domaines de l'aide sociale, de la protection des adultes et des enfants, des services spécialisés ainsi que des générations et du travail de quartier. Ce dernier comprend le service Info Réseau Générations. Pour cela, nous recherchons
à partir du 1er janvier 2027 ou selon accord
à durée déterminée de trois ans
un(e)
Spécialiste en travail social 60+ Projet pilote überBrücken 50-60%
Envie d’un changement professionnel ? •
Vous mettez en place le centre de conseil « überBrücken » dans le cadre du projet pilote
•
Vous effectuez des appels préventifs et des visites à domicile suite à des indications d’organisations du réseau social d’Ostermundigen
•
Vous conseillez, soutenez et accompagnez des personnes dans des transitions de vie difficiles et lors d’événements critiques, en mettant l’accent sur les personnes âgées
•
Vous informez et sensibilisez les professionnels et les personnes clés à la détection précoce et organisez des formations dans le cadre du réseau social d’Ostermundigen
•
Vous travaillez en étroite collaboration avec les départements de la protection des adultes et du travail social de proximité
Pouvez-vous répondre OUI aux questions suivantes ? •
Vous possédez un diplôme universitaire en travail social ou dans une discipline comparable ? •
Vous abordez les personnes en situation difficile avec une empathie professionnelle ? •
Vous avez de l’expérience en conseil social et en travail avec les personnes âgées et connaissez idéalement le contexte administratif et l’aide sociale économique ? Super ! Alors nous recherchons précisément vous ! Travailler pour la commune d’Ostermundigen signifie :
Vous trouverez chez nous un environnement de travail motivant et porteur de sens, un domaine d’activité passionnant et très varié avec une grande autonomie, une marge de manœuvre et des conditions de travail progressistes. Votre lieu de travail est situé au centre d’Ostermundigen et est très bien desservi par les transports publics. Ce poste est initialement à durée déterminée jusqu’au 31 décembre 2030 avec option de prolongation ou d’engagement permanent. N’hésitez
pas ! Pour toute question, Alexandra Schneider, responsable du domaine Générations et travail de quartier, est à votre disposition au 031 930 12 70, ou Stefan Nussbaum, responsable de la protection des adultes et des enfants, au 031 930 12 65. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète via le formulaire électronique sur le site www.ostermundigen.ch / portail des emplois
jusqu’au 10 novembre 2026
. Pour les entretiens, merci de réserver les 25 et 26 novembre 2026.

Détails du poste

📍 Localisation 3072 Ostermundigen (BE)→ Type de contrat Temporaire→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 21 - 25.2 hours/week
Catégorie professionnelle Service / Administration / Formation / Social / Educateur Spécialisé / Social
Poste(s) à pourvoir 2
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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