Fachspezialist*in Kraftwerksautomatik und -leittechnik — ewz à Wettingen | CH-Jobs

ewz

Fachspezialist*in Kraftwerksautomatik und -leittechnik

Pubblicato il 19 Sep 2026
Aggiornato il 23 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
6 visualizzazioni
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Descrizione del posto

ewz est dynamique et visionnaire depuis plus de 130 ans. Que ce soit pour une production d'énergie durable, une solution énergétique intelligente ou une technologie de mise en réseau innovante : développe avec nous aujourd'hui ce qui sera important demain.
Voici où tu mets ton énergie
• Tu assures le bon fonctionnement de la technique de contrôle des processus/OT ainsi que des installations de commande et de régulation dans les centrales hydroélectriques ewz sur la Limmat.
• Tu identifies et résous professionnellement les pannes sur les installations EMSR.
• En équipe, tu planifies et réalises de manière autonome des modifications et des rénovations sur les installations techniques des centrales et les mets en service.
• En tant que spécialiste, tu soutiens la planification des projets, apportes ton savoir-faire et établis des standards lors de la mise en œuvre des projets.
• Pour les questions techniques, tu assistes tes collègues de manière compétente et es prêt à assurer un service de garde toutes les 6 semaines.
Ce que tu apportes
• Tu as terminé un apprentissage professionnel (CFC) dans le domaine électrotechnique, par exemple en tant qu’automaticien ou dans un domaine connexe, et tu as de l’expérience avec des installations industrielles automatisées.
• Une formation professionnelle complémentaire, idéalement en technique des systèmes ou en systèmes énergétiques, est un avantage.
• Tu travailles de manière autonome, précise et fiable et convaincs par ta rapidité de compréhension ainsi que ta pensée analytique.
• En tant que joueur d’équipe, tu te distingues par ton attitude orientée service, communicative et proactive et tu possèdes d’excellentes connaissances en allemand.
• Tu possèdes le permis de conduire catégorie B et es motivé à développer continuellement tes compétences professionnelles.
La diversité nous enrichit et nous fait avancer. Nous accueillons des candidats issus de différentes cultures, générations, avec des valeurs et attitudes variées et nous nous engageons pour l’égalité des chances pour tous les genres ainsi que toutes les orientations sexuelles.
Ton lieu de travail
Kraftwerkstrasse 25
5430 Wettingen
Pour les agences de recrutement
Nous n’acceptons pas de dossiers d’agences de recrutement pour ce poste.
Ce que tu as mérité
Plus d’énergie pour ta vie :
Grâce au travail mobile, aux modèles de travail flexibles et aux possibilités de travail à temps partiel, tu peux organiser activement ton temps de travail et le répartir de la manière qui convient le mieux à ta vie. Tu peux par exemple acheter jusqu’à 2 semaines de congés supplémentaires et travailler à temps partiel à tous les niveaux. Le jobsharing/-splitting et le congé sans solde sont également possibles chez nous.
Un investissement dans ton avenir :
Nous attachons non seulement de l’importance à verser des salaires équitables et transparents, mais nous veillons aussi à ce qu’il te reste plus de ton salaire. Nous prenons en charge 60 % des cotisations d’épargne et offrons en plus un intérêt surobligatoire sur le capital accumulé.
Voyager durablement et à prix réduit :
Avec la contribution mobilité allant jusqu’à 600 francs par an, tu voyages de manière économique et durable – que tu veuilles faire du vélo à travers Zurich ou explorer la Suisse en train.
Un coup de boost pour tes loisirs :
Nous créditons chaque mois 100 francs sur ta carte Lunch-Check. De plus, tu bénéficies chaque année d’autres avantages en nature d’une valeur de 150 francs et d’abonnements téléphoniques attractifs.
Développement et formation continue :
Avec notre gestion des talents, nous favorisons ton développement de manière ciblée – grâce à une offre variée de formations internes et externes ainsi qu’à des possibilités de développement passionnantes.
Pleine énergie pour la famille :
Avec nos 16 semaines de congé maternité et 4 semaines de congé paternité, tu bénéficies d’un coup de boost supplémentaire pour le temps en famille. Bien entendu, tu as aussi la possibilité de réduire ton taux d’activité.
Plus sur nos avantages
Investis ton énergie pour un avenir durable – nous te récompensons avec de solides avantages !
En savoir plus
Voici comment nous faisons connaissance
Candidature
Entretien virtuel initial
Entretien personnel secondaire
Décision finale
As-tu des questions sur le processus de candidature ou le poste ? Contacte-nous
Noemi Müller
Recruteuse
Numéro de téléphone
+41 58 319 23 52
Thomas Wehrli Casanova
Chef technique
Numéro de téléphone
+41 58 319 71 23
Postuler maintenant

Dettagli del posto

📍 Localisation 5430 Wettingen (AG) Tipo di contratto Tempo pieno
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 33.6 - 42 hours/week
Settore Energie / Gestion de l'eau
Categoria professionale Technique / Electronique / Technique / Horlogerie / Electronique / Electrotechnique
Posizioni aperte 25
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Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

Netto stimato / anno
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG
Disoccupazione (AD)
LPP (2° pilastro)
AINF-NP

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
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