Fachverantwortung Pflege & Berufsbildner/-in Pflege HF

Responsabilité professionnelle en soins & Formateur/trice en soins HF
Chez nous, les personnes sont au centre, tant les résidents que nos collaborateurs. Environ 330 professionnels engagés créent dans nos centres Sunnepark à Egerkingen, Roggenpark à Oensingen et Lindenpark à Balsthal un foyer où chacun peut se sentir bien. Nous valorisons l’initiative personnelle, encourageons l’innovation et offrons un environnement où les collaborateurs peuvent apporter leurs idées et assumer des responsabilités. Travailler chez nous, c’est vivre la reconnaissance et contribuer activement à rendre le quotidien des résidents et des collaborateurs enrichissant et épanouissant.
80-100%
immédiatement ou selon accord
Sunnepark, Egerkingen | Roggenpark, Oensingen | Lindenpark, Balsthal
Ce qui vous attend
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Responsabilité du conseil professionnel et de la mise en œuvre des objectifs stratégiques dans les départements
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Soutien professionnel ainsi que renforcement du rôle du personnel soignant au quotidien (env. 30-50%)
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Analyse de situations de soins complexes et élaboration de solutions
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Contrôle du respect des standards et directives de soins
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Maintien du contact avec les résidents et leurs proches
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Adoption d’un rôle exemplaire en tant que professionnel/le de soins
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Accompagnement, promotion et soutien de nos étudiants dans la formation pratique et théorique (env. 50%)
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Responsabilité de l’accompagnement d’apprentissage et de l’organisation des études/formation
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Planification et coordination de l’accompagnement des apprenants en collaboration avec le/la chef de département et le coach en formation professionnelle
Vos qualifications
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Diplôme d’infirmier/ère HF ou formation équivalente
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Expérience professionnelle dans le domaine des soins et de l’accompagnement, de préférence en soins de longue durée
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Expérience pédagogique et en gestion de la qualité un atout
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Formation pédagogique SVEB I ou volonté de la suivre
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Grande compétence sociale dans les relations avec les interlocuteurs internes et externes
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Méthode de travail structurée, autonome et fiable avec sens de l’organisation
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Engagement pour la formation professionnelle et connaissance du système éducatif suisse
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Grand sens des responsabilités et forte conscience de la qualité
Ce que nous offrons
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Activités variées et responsables dans un environnement moderne
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Possibilités de formation continue
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Introduction soignée dans votre nouveau domaine d’activité
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Avantages attractifs pour les collaborateurs
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Pause courte payée de 15 minutes par jour – vous travaillez seulement 40h 45min dans un poste à 100%
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Faire partie d’une entreprise en constante croissance
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Philosophie d’entreprise collégiale et transparente
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Culture du tutoiement : nous prônons un respect mutuel à égalité
Votre chemin vers nous
Nous nous réjouissons de recevoir vos dossiers de candidature complets avec CV, photo et certificats par courrier postal ou de préférence par e-mail, directement via le site web ou via Whatsapp.
Corina Thaumüller
Spécialiste en recrutement