Facility Manager 60 - 100 % (m/w) — BIBUS AG | CH-Jobs

BIBUS AG

Facility Manager 60 - 100 % (m/w)

Tempo pieno
Fehraltorf · ZH
Pubblicato il 21 Sep 2026
5 visualizzazioni
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Descrizione del posto

BIBUS HOLDING AG
est une entreprise familiale de commerce de gros dans l'industrie, active en Europe et en Asie. Les compétences clés résident dans les domaines de la technique, des matériaux et de l'électronique ainsi que de l'ingénierie, de la logistique et du service. Le siège principal, avec cinq sociétés indépendantes, est situé à Fehraltorf (Suisse).
Pour notre siège principal à Fehraltorf, nous recherchons immédiatement ou selon accord une personne orientée service et prestations en tant que
Facility Manager 60 - 100 % (h/f/d)
VOS TÂCHES
Dans ce poste à responsabilité (poste de staff), vous gérez et administrez les deux propriétés et leurs installations techniques sur le site de Fehraltorf selon des principes modernes, écologiques et économiques.

Assurer l'infrastructure technique et être responsable du fonctionnement optimal et efficace des bâtiments (bureaux, entrepôt et hall d'atelier) conformément aux prescriptions légales

Effectuer de manière autonome les travaux d'entretien dans les différents bâtiments, y compris la documentation dans le système ERP (CareOffice)

Recherche et résolution des pannes des installations techniques

Exploitation et configuration du système de gestion CVC

Interaction avec les planificateurs, entrepreneurs et collaborateurs internes

Responsable de la protection des objets (machines, installations, etc.)

Responsable de l'élaboration du budget d'investissement et d'entretien

Gestion et contrôle des investissements planifiés

Coordination et supervision des entreprises externes lors des travaux de service et de maintenance (appel d'offres, négociation, conclusion et contrôle des contrats de service)

Responsable de la réalisation des projets de construction dans le respect des coûts, des délais et de la qualité (de l'idée du projet à la planification et à la gestion)

Élaboration et mise à jour des descriptions fonctionnelles

Gestion de la qualité par la mise à jour des documentations des installations

Conseil aux utilisateurs internes sur les questions de construction, techniques et opérationnelles
NOS EXIGENCES

Formation de base technique en construction terminée, formation continue en Facility Management (niveau HF ou FH)

Plusieurs années d'expérience professionnelle en Facility Management ou en gestion immobilière

Expérience en technique du bâtiment, éventuellement formation de base en CVC

Expérience en protection des objets (machines, installations, etc.)

Bonne compréhension économique

Talent d'organisation et de coordination, méthode de travail structurée et autonome, habitué aux tâches administratives y compris MS Office

Expérience avec le système ERP CareOffice un avantage

Maîtrise parfaite de l'allemand à l'oral et à l'écrit

Personnalité forte, bon communicateur, joueur d'équipe

Capacité de persuasion, persévérant, endurant

Grande autonomie, mentalité pratique, disponibilité pour le service de garde
LES AVANTAGES

Des tâches variées et intéressantes avec une grande autonomie et indépendance dans un environnement de travail dynamique

En plus de bonnes prestations sociales et de conditions d'emploi progressistes (5 semaines de vacances, semaine de 42 heures, jours ponts, horaire flexible, parkings gratuits, événements d'entreprise), vous trouverez chez nous un lieu de travail moderne.

Nous offrons des relations de travail transparentes et simples dans une entreprise à dimension familiale.
Nous jouissons d'une bonne image dans l'industrie. Découvrez un aperçu varié de notre activité passionnante sur
www.bibus.com
.
VOTRE CANDIDATURE (candidats directs uniquement)
Cette diversité de défis vous intéresse ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet avec photo à l'attention de Madame Marisa D'Elia.
Pour des questions techniques concernant le poste à pourvoir, vous pouvez obtenir de plus amples informations au numéro 044 877 50 02 (Monsieur Patrik Hiestand).
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Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

Netto stimato / anno
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG
Disoccupazione (AD)
LPP (2° pilastro)
AINF-NP

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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