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Stellenbeschreibung
Du bist eine engagierte Führungspersönlichkeit und fühlst dich sowohl im Verkauf als auch in der Teamführung wohl? Du übernimmst Verantwortung, arbeitest gerne operativ mit und sorgst gemeinsam mit deinem Team für ein positives Einkaufserlebnis?
Dann suchen wir genau dich als
Filialleiter/in 100% oder Stv. Filialleitung - Festanstellung
Deine Verantwortung
Gesamtverantwortung für die operative und personelle Führung der Filiale
Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Sicherstellung einer kompetenten Kundenberatung und einer hohen Servicequalität
Analyse und Steuerung relevanter Personalkennzahlen
Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Sicherstellung einer optimalen Personalbesetzung
Rekrutierung und Einführung neuer Mitarbeitender
Planung und Umsetzung von verkaufsfördernden Massnahmen
Verantwortung für ein ansprechendes Erscheinungsbild sowie eine optimale Warenpräsentation
Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und internen Qualitätsstandards
Dein Profil
Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel, idealerweise im Bereich Textil oder Mode
Mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel sowie ausgewiesene Führungserfahrung
Sehr gute Kenntnisse in der Personaleinsatzplanung und im Umgang mit Personalkennzahlen
Unternehmerische, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Ausgeprägte Verkaufs-, Beratungs- und Dienstleistungsorientierung
Kommunikationsstarke und motivierende Führungspersönlichkeit
Gute EDV-Kenntnisse
Bereitschaft für flexible Arbeitseinsätze innerhalb der Öffnungszeiten
30 Minuten bezahlte Pause pro Tag
13. Monatslohn
Attraktive Vergütungsmöglichkeit
Ein fixer freier Tag pro Woche
Einsatzplanung jeweils drei Wochen im Voraus
Kostenlose Parkplätze direkt am Arbeitsort
Öffnungszeiten: Montag bis Freitag von 09.00 bis 18.30 Uhr und Samstag von 09.00 bis 17.00 Uhr
Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Für Fragen steht dir Cristiano Fraga unter +41 76 301 44 73 gerne zur Verfügung.
Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen!
Iman Kimbakidi
Dann suchen wir genau dich als
Filialleiter/in 100% oder Stv. Filialleitung - Festanstellung
Deine Verantwortung
Gesamtverantwortung für die operative und personelle Führung der Filiale
Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Sicherstellung einer kompetenten Kundenberatung und einer hohen Servicequalität
Analyse und Steuerung relevanter Personalkennzahlen
Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Sicherstellung einer optimalen Personalbesetzung
Rekrutierung und Einführung neuer Mitarbeitender
Planung und Umsetzung von verkaufsfördernden Massnahmen
Verantwortung für ein ansprechendes Erscheinungsbild sowie eine optimale Warenpräsentation
Sicherstellung der betrieblichen Abläufe und internen Qualitätsstandards
Dein Profil
Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel, idealerweise im Bereich Textil oder Mode
Mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel sowie ausgewiesene Führungserfahrung
Sehr gute Kenntnisse in der Personaleinsatzplanung und im Umgang mit Personalkennzahlen
Unternehmerische, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Ausgeprägte Verkaufs-, Beratungs- und Dienstleistungsorientierung
Kommunikationsstarke und motivierende Führungspersönlichkeit
Gute EDV-Kenntnisse
Bereitschaft für flexible Arbeitseinsätze innerhalb der Öffnungszeiten
30 Minuten bezahlte Pause pro Tag
13. Monatslohn
Attraktive Vergütungsmöglichkeit
Ein fixer freier Tag pro Woche
Einsatzplanung jeweils drei Wochen im Voraus
Kostenlose Parkplätze direkt am Arbeitsort
Öffnungszeiten: Montag bis Freitag von 09.00 bis 18.30 Uhr und Samstag von 09.00 bis 17.00 Uhr
Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Für Fragen steht dir Cristiano Fraga unter +41 76 301 44 73 gerne zur Verfügung.
Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen!
Iman Kimbakidi
Stellendetails
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Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.
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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat
Geschätzte Sozialabzüge
AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
