Floor Service Mitarbeiter, Coffeepoints 60% — Hotelis SA (Zürich) | CH-Jobs

Hotelis SA (Zürich)

Floor Service Mitarbeiter, Coffeepoints 60%

Temps plein
Zuri · ZH
Publié le 26 Jun 2026
Mis à jour le 14 Aug 2026
42 vues
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Description du poste

Hotelis SA (Zürich) ouvre un poste de Floor Service Mitarbeiter, Coffeepoints 60% a Zürich.

Firmenbeschreibung
HOTELIS ist das bevorzugte Personalberatungsbüro der Hotellerie, Gastronomie und der Eventbranche.
Im Auftrag unseres Kunden, einem Unternehmen aus der gehobenen Gemeinschaftsgastronomie, bieten wir für dessen Betrieb im Herzen Zürichs per SOFORT, eine Position an als
Floor Service Mitarbeiter/In 60%
Etagenservice, Kaffeemaschinen Betreuung
(m/w/d)
Jobbeschreibung

Reinigen der Kaffeemaschinen auf den Etagen

Den Geschirr- und Bestecknachschub sicherstellen, damit die Gäste ohne Wartezeiten bedient werden können

Alle festgestellten Defekte melden, um die Sicherheit im eigenen Bereich aufrecht zu erhalten

Für saubere Räumlichkeiten sorgen

Gebrauch und Wartung der Maschinen vorschriftsmässig befolgen

Ware annehmen und verräumen
Gesuchtes Profil

Serviceerfahrung, Gastronomieerfahrung sollten Sie mitbringen von Vorteil in der Gemeinschaftsgastronomie

Erfahrung im Umgang mit Kaffeemaschinen

Gastfreundlich und kundenorientiert sein

Teamgeist haben und sich in dem Betrieb engagieren

Sie arbeiten sehr selbstständig und sind für Ihr Aufgabenfeld alleinverantwortlich

Sich an Veränderungen anpassen können (Verantwortlichkeiten, Aufgaben, neue Personen)
Wir bieten:

Attraktive Arbeitszeiten: Montag bis Freitag 14.00 Uhr bis 19.00 Uhr

Wochenenden und Feiertage frei

Gute Sozialleistungen und eine sehr gute Pensionskassenlösung

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. interne Schulungen, Fachkurse und Programme für Küche, Ernährung, Hygiene oder Führung.

Ein modernes Arbeitsumfeld mit Raum für Kreativität in einem wertschätzendem

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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