Formateur-trice d’adultes en sécurité/sûreté (100%) — SBIS AG | CH-Jobs

SBIS AG

Formateur-trice d’adultes en sécurité/sûreté (100%)

Temps plein
Lausanne · VD
Publié le 27 Aug 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
📋

Description du poste

Rejoignez SBIS AG en tant que Formateur-trice d’adultes en sécurité/sûreté (100%) a CH.

Fonctions

Concevoir, actualiser et animer des modules de formation pour adultes

Développer des formations sur mesure adaptées aux besoins des clients

Planifier, coordonner et suivre des projets de formation

Animer des séminaires, ateliers et webinaires de manière dynamique et interactive

Participer au développement de solutions e-learning innovantes

Contribuer au développement stratégique et commercial de SBIS SA
Profil demandé

Expérience confirmée dans la formation d’adultes

Connaissances dans le domaine de la sécurité et/ ou de la sûreté avec une orientation en
communication interpersonnelle. Formation STPS ou AEAI, un atout

Certificat FSEA, et/ ou avec volonté d’obtenir le brevet fédéral, un atout

Maitrise de l’anglais un atout

Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment MS365 et plateformes de formation

Excellentes compétences relationnelles, rédactionnelles et pédagogiques

Sens de l’organisation, autonomie et bonne gestion des priorités
Nous vous offrons

Des mandats de formation variés et concrets : gestion de crise, sûreté, détection
comportementale, gestion des conflits, e-learning, RPS, prévention feu, etc

Des clients de premier plan, issus des secteurs public et privé, dans toute la Suisse romande et à
l’étranger

Une réelle autonomie pédagogique : vous concevez, vous animez, vous faites évoluer vos
modules avec un rôle actif dans le développement du catalogue de formation

Des conditions d'engagement attractives et un soutien à la formation continue

Lieu de activite principal : Lausanne, avec déplacements en Suisse romande

Entrée en fonction : à convenir

Postulez des maintenant pour ce poste de Formateur-trice d’adultes en sécurité/sûreté (100%) a CH.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Langues requises Anglais
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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