Grant Thornton
KPMG AG
Freelancer – Risk Management Consultant (Financial Risks)
Description du poste
KPMG recherche un Consultant en Gestion des Risques Financiers. Rejoignez une équipe energique offrant des solutions de risque innovantes.
Tâches
•
Soutenir les projets de conformité et de conseil en risques financiers.
•
Contribuer aux projets sur les exigences de capital et les tests de résistance.
•
Développer des solutions sur des projets complexes en collaboration avec les clients.
Compétences
•
Diplôme universitaire en finance, économie ou mathématiques requis.
•
Solides compétences analytiques et en communication en anglais et allemand.
•
Expérience en gestion des risques, en services financiers ou en conseil.
You will support our Risk Consulting team on regulatory and advisory projects focused on financial, market and credit risks, as well as capital requirements and stress testing. The role contributes to delivering high quality risk solutions to banks in a dynamic and evolving regulatory environment.
Location:
Zurich
Start date:
By agreement
Workload:
100%
Freelancer – Risk Management Consultant (Financial Risks)
Your contribution to KPMG
* Support client engagements in financial (credit, market and liquidity) risk management
* Contribute to projects on capital/ requirements and stress testing
* Assist in the interpretation and application of regulatory frameworks (e.g. Basel, FINMA)
* Prepare analyses, documentation and client ready deliverables
* Develop tailor made solutions on complex projects, applying an innovative approach and working in close collaboration with our clients.
This is what makes you successful
* University degree in finance, economics, mathematics, engineering or similar
* Several years of experience in financial services, risk management or consulting
* Solid knowledge of market risk, credit risk, liquidity risk and capital/liquidity requirements
* Experience with stress testing or capital planning is an advantage
* Strong analytical skills and structured way of working
* Very good communication skills; English and German are mandatory, French is an asset
Your benefits
We offer a range of generous benefits designed to help you thrive with us and benefit for life. Discover them below.
Flexible Work:
We want to give you the support and flexibility to balance your career with life outside of work. You can benefit from hybrid working, flex time options, the opportunity to work from anywhere (for up to 10 working day per calendar year) and generous parental leave.
Our commitment:
Quality and integrity are key at KPMG to inspire confidence and drive change. We recognize our business's wider impact and commit to trustworthy services, with a focus on ESG (Environmental, Social, and Governance) matters for clients and employees.
Come as you are:
We're committed to an inclusive, diverse, and equitable workplace. Our Inclusion, Diversity and Equity (IDE) values are embedded in our policies and interactions. Join a culture that values uniqueness and diverse views. Connect with peers in communities like KNOW & KNOW Young, Pride, and Internationals at KPMG.
Unlock your potential:
We offer personalized training programs, a wide range of courses, and tailored career paths designed to help you reach your full potential. Our offer includes specialized courses, mentorship programs, upskilling trainings the People Manager Academy and much more.
Inspired to innovate:
As part of KPMG, you join other highly qualified and motivated professionals in an inspiring entrepreneurial environment. A clear mindset and strong opinions are not only encouraged at KPMG, but expected. When it comes to ideas, quality beats hierarchy.
Discover KPMG – Become part of our team
With 300 different auditing and advisory service opportunities, our people can choose the career path that suits them best. Through our competencies in business transformation as well as ESG consulting, we support our clients in today's biggest challenges. We are a purpose-led and values driven company where your insight can create opportunities for you and contribute to a better future. Do work that matters, supported by a community that values difference and cares about you. Gain learning that'll last you a lifetime and be recognized for the impact you make. Find opportunity everywhere with KPMG.
Do you have any questions?
Pascal Scacchi
Experienced Hire Recruiter
+41 58 249 29 85
Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.
Offres similaires
Voir plus →Ernst & Young AG
Avocat - Réglementations transfrontalières (Juridique, Réglementaire & Conformité) - Services financiers
Voir l'offre →Ernst & Young AG
Manager des Risques des Services Financiers avec un focus sur la Résilience Opérationnelle, la Gestion de la Continuité des Activités (BCM) et la Gestion des Risques Tiers (TPRM) (80-100%)
Voir l'offre →Du blog : conseils carrière
Voir tous les articles →
Bien-être au travail
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SUIS CE PLAN…
Lire →
Conseils carrière
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, transports.…
Lire →
Frontaliers
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la source, sal…
Lire →
Conseils carrière
MARCHÉ DE L'EMPLOI EN SUISSE EN 2026 : TOUT COMPRENDRE POUR TROUVER, DÉCROCHER ET RÉUSSIR SON JOB CETTE ANNÉE
Comprendre le marché de l'emploi suisse en 2026 pour trouver un job, négocier son salaire et réussir son intégration. Gu…
Lire →Guide pour postuler en Suisse
📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
Ils ont trouvé via CH-Jobs
Tous les avis →« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »
Il y a 2 mois
« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »
Il y a 1 mois
« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »
Il y a 3 semaines