Fullstack-Entwickler/-in mit Schwerpunkt JAVA ab 80% (m/w/d) — SUISA, Genossenschaft der Urheber und Verleger von Musik | CH-Jobs

SUISA, Genossenschaft der Urheber und Verleger von Musik

Fullstack-Entwickler/-in mit Schwerpunkt JAVA ab 80% (m/w/d)

Vollzeit Admin. publique / Association
Zürich
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
2 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

SUISA rend la musique possible
La SUISA est la coopérative des auteurs et éditeurs de musique. Plus de 43 000 compositeurs, paroliers et éditeurs de musique sont organisés dans cette entreprise fondée en 1923. La SUISA permet que la musique soit utilisée publiquement et que les créateurs de musique soient rémunérés équitablement pour cette utilisation. Avec des sociétés sœurs dans le monde entier, elle gère les droits d’un total de deux millions d’auteurs et éditeurs. La SUISA emploie plus de 220 collaborateurs sur les sites de Zurich, Lausanne et Lugano.
Notre équipe informatique d’environ 40 spécialistes assure un paysage système moderne et performant, qui est continuellement développé. Nos applications sont basées sur une plateforme d’intégration avec Red Hat Fuse et Spring Boot, orchestrée par Camunda. Les interfaces complexes sont réalisées avec React. Des applications centrales sont déjà utilisées avec succès et il y a beaucoup de marge de manœuvre : de nouvelles applications métier sont développées, les systèmes existants optimisés et des solutions innovantes mises en œuvre. Les créateurs de musique méritent une rémunération équitable pour leurs œuvres. Pour que cela fonctionne de manière fiable, nous misons sur des solutions informatiques modernes.
Ces activités te passionnent

Avec ton code, tu rends la licence musicale plus efficace
Tu développes des applications avec Java et des frameworks actuels comme Hibernate, JPA et Spring.

Tu es impliqué(e) de l’idée à la réalisation
Tu accompagnes les applications tout au long du processus de développement. Ta compréhension technique aide à transformer les exigences en solutions numériques réfléchies.

Tu identifies ce qui est nécessaire et le mets en œuvre techniquement
En collaboration avec les ingénieurs des exigences, tu analyses les besoins des départements métier, évalues la faisabilité technique et développes des solutions qui s’intègrent parfaitement dans notre paysage système existant.

Tu considères les défis techniques comme une opportunité d’optimisation
Tu analyses les problèmes, développes des spécifications techniques et assures que chaque solution est durable.

Tu crées une base solide pour les développements futurs
Pour que les améliorations restent compréhensibles à long terme, tu documentes clairement et de manière compréhensible les décisions techniques. Ton savoir aide toute l’équipe à développer efficacement les solutions existantes.

Les meilleures solutions naissent en équipe
Tu travailles avec beaucoup d’autonomie dans un environnement agile, où les solutions existantes sont remises en question et développées. L’échange avec tes collègues, chefs de projet et ton/ta supérieur(e) est marqué par l’ouverture et l’objectif commun de créer des applications techniquement solides.
Ce qui te caractérise

Une formation achevée (université ou haute école spécialisée) en informatique ou une qualification comparable t’aide à développer des solutions logicielles complexes.

Tu as au moins 5 ans d’expérience professionnelle en développement logiciel orienté objet avec Java

Tu possèdes des connaissances approfondies des frameworks Java actuels tels que Hibernate, JPA et Spring

Les technologies d’intégration modernes comme Red Hat Fuse, Apache Camel ou Kafka te sont familières

Une bonne maîtrise des technologies Internet courantes comme HTML et CSS t’aide à développer des interfaces utilisateur modernes.

Tu as de l’expérience avec les technologies frontend, de préférence React

Tu connais les systèmes de bases de données relationnelles (Microsoft SQL Server, Oracle, etc.)

Si tu as déjà travaillé avec OpenShift ou Kubernetes, c’est un avantage, sinon tu es prêt(e) à te former.

Dans notre équipe, les cadres participent activement au développement. Cela crée une collaboration directe et professionnelle sur un pied d’égalité. Tu aimes remettre en question les solutions existantes, proposer des approches alternatives et participer aux discussions techniques.

Tu travailles de manière autonome, penses analytiquement et développes volontiers des solutions en collaboration avec d’autres.

Pour que tu puisses communiquer clairement avec l’équipe et les départements métier, une bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit est requise.
Ce à quoi tu peux t’attendre
Nous t’offrons la possibilité de t’investir précisément là où se trouvent tes forces et tes intérêts.
En tant qu’employeur attractif, nous créons un climat de travail où innovation et cohésion vont de pair. Nos collaborateurs façonnent notre équipe et assurent une culture d’entreprise chaleureuse dans laquelle tu te sentiras à l’aise dès le début.
Deviens membre d’une entreprise où ta personnalité et tes forces sont au premier plan – un environnement marqué par des collaborateurs de longue date, un cadre de travail stable et des technologies de pointe.
Plus d’informations sur nos conditions de travail sont disponibles ici :
https://job.suisa.ch/bieten.html
Tu te sens concerné(e) ? Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature via notre portail de candidature. Merci de noter que nous ne pouvons pas prendre en compte les candidatures par e-mail. Merci beaucoup pour ta compréhension.

Stellendetails

Branche Admin. publique / Association
🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.

Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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