Gérant/e d'immeubles commercial 360 — Livit SA Real Estate Management | CH-Jobs

Livit SA Real Estate Management

Gérant/e d'immeubles commercial 360

Tempo pieno
Suisse · 1
Pubblicato il 21 Sep 2026
2 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Livit SA Real Estate Management ouvre un poste de Gérant/e d'immeubles commercial 360 a CH.

Tu es ouvert/e d'esprit, tu as de l'ambition et utiliser une méthode de travail tournée vers l'avenir et à la pointe du secteur immobilier est important pour toi? Chez Livit, tu réponds aux attentes des propriétaires et des locataires en faisant preuve d'une orientation client exemplaire. Tu contribues ainsi à une relation de confiance durable avec la clientèle ainsi qu'à une image positive de l'entreprise. Prêt/e à relever les défis d'aujourd'hui et de demain et à faire bouger les choses dans le monde de l'immobilier? Tu es au bon endroit chez Livit. Nous nous réjouissons de ta contribution personnelle.
Gérant/e d'immeubles commercial 360
Tes missions

Gestion active et complète d'un portefeuille d'immeubles commerciaux

Reportings mensuels aux propriétaires

Encadrement personnel et téléphonique des locataires

Négociations avec les locataires et établissement des baux commerciaux

Procéder aux modifications des baux et adaptation des loyers ainsi que des loyers indexés

Supervision de la politique actuelle des loyers et conseil au propriétaire pour l'établissement des loyers du marché

Représentation du propriétaire devant les autorités (conciliations, expulsions etc.)

Assurer l'entretien de l'immeuble en accord avec le contrat de gestion

Inspection périodique des bien-fonds avec établissement des rapports d'état correspondants

Etats des lieux d'entrée et de sortie lors de mise en valeur et changement de locataires

Contrôle et visa des factures créditeurs, des décomptes de gérance et de frais accessoires
Ton profil

Apprentissage de commerce avec CFC ou formation équivalente

Brevet fédéral de gérant d'immeubles (obtenu ou en cours) ou formation continue dans le domaine immobilier

Plusieurs années d'expérience professionnelle en gérance immobilière dans le domaine du commercial

Bonnes connaissances du droit (Droit du bail, CO, CC, LP)

Maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit avec de bonnes qualités rédactionnelles, anglais un atout

Affinité digitale et capacité à participer activement au changement

Forte orientation clientèle et gestion des relations sur un mode partenarial

Mode de pensée et d'action entrepreneuriales avec entregent
Avantages

Offre interne de cours spécialisés et cours de direction dans notre Académie Livit

Soutien financier et/ou aménagement du temps de travail pour les formations spécialisées
externes et accès à des plateformes d'apprentissage électroniques pour cours de langues en ligne

Plan de carrière individuel et des perspectives d'évolution

Home- / Mobile Office

Bonus en fonction du résultat de l'entreprise et de la performance personnelle

5 semaines de vacances au minimum et la possibilité d'acheter jusqu'à 10 jours de vacances
supplémentaires (Ferienflex)

Prestations de prévoyance supérieures à la moyenne : Les primes d'assurance indemnités
journalières et d'assurance-accidents sont intégralement prises en charge par Livit.

14 jours de congé paternité
Contact
Giverny Chamoulaud
+41 58 360 32 99
Linkedin
Processus de candidature
La Livit Family
Nous aimons l'immobilier et nous engageons avec enthousiasme à maintenir la valeur des immeubles de nos clients. Si tu travailles chez Livit, tu fais partie de la famille Livit. On t'apprécie pour ce que tu es et ce que tu fais. En effet, tes compétences et ton expérience sont certes déterminantes, mais la personne que tu es compte également. Tu évolues dans notre environnement de travail agréable, dans lequel tu peux t'épanouir. Cela est dû d'une part à la diversité de nos profils de poste et aux possibilités d'évolution au sein de notre établissement, et d'autre part à sa culture d'entreprise incomparable, encore inégalée dans le monde de l'immobilier.
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Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
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Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
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Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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