Naef Holding SA est a la recherche d'un(e) GE_Gérant-e administratif-ve en immobilier pour son site de CH.
Les valeurs d’
engagement
, d’
innovation
, de communauté d’
autonomie
et de
plaisir
vous animent ? Venez leur donner tout leur sens en rejoignant
Naef Immobilier
!
Animés par une démarche foncièrement durable, nos 500 collaborateurs, répartis dans 10 agences, s’engagent chaque jour afin de construire un futur responsable en déployant leur
expertise
et leur
dynamisme
à travers tous les métiers de l’immobilier : du pilotage de promotions immobilières à la gérance, en passant par le courtage, l’administration de PPE, l’immobilier commercial et d’investissement. Nos filiales complètent cette offre grâce à leurs services d’expertise immobilière, de réalisation et de suivi de projets architecturaux.
Intégrez aujourd’hui une équipe accueillante, humaine et créative !
Pour notre agence de Genève, nous recherchons un-e :
Gérant-e administratif-ve en immobilier
Vos missions :
Assurer la gestion administrative et financière des objets et des locataires en conformité avec les instructions des propriétaires, la législation et les directives de l’entreprise. Pour ce faire le-la titulaire du poste devra :
•
Etablir les baux et avenants et répondre aux demandes de sous-locations,
•
Garantir une gestion adaptée des augmentations, indexations, échelonnements et diminutions de loyers,
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Coordonner la gestion des impayés,
•
Valider la facturation des frais liés à la gestion courante,
•
Traiter la gestion des réclamations,
•
Assurer la gestion des résiliations et des relocations des immeubles,
•
Certifier d’un accueil téléphonique de grande qualité à notre clientèle (propriétaires ou locataires).
Profil recherché :
•
Être au bénéfice d’une
expérience de 5 ans minimum
dans une régie suisse
•
Être titulaire du certificat Immobase est un impératif, et du certificat Immoplus est un réel avantage,
•
Justifier d’une excellente maîtrise du français,
•
Maîtriser les outils informatiques usuels (Word, Excel), maîtriser les logiciels Quorum et/ou Grem est un atout,
•
Démontrer de très bonnes compétences organisationnelles et, dans ce cadre, témoigner de prise d’initiative,
•
Être d’un tempérament dynamique tout en justifiant d’une bonne résistance au stress et d’un esprit d’équipe,
•
Justifier d’une bonne présentation.
Nous offrons :
•
L’opportunité de rejoindre un acteur majeur de l’immobilier à la pointe de l’innovation,
•
Un environnement de travail moderne et agréable,
•
Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour développer votre expertise,
•
Un management accessible, bienveillant et à l’écoute,
•
Une prévoyance professionnelle et des prestations sociales avantageuses,
•
Une semaine sur 4,5 jours possible avec le vendredi après-midi disponible,
•
La possibilité de télétravail
•
Des horaires flexibles pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée
•
Des événements internes et une culture d’entreprise favorisant l’esprit d’équipe et la convivialité
Taux d’activité
: 100%
Entrée en fonction
: dès que possible ou à convenir
Intéressé-e à nous rejoindre ?
Postulez dès à présent en ligne, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.