TORMAX Schweiz AG
LANDERT Group AG
General Manager (m/w)
Description du poste
Die LANDERT Group ist eine privat gehaltene Unternehmensgruppe, welche von Innovation, erstklassiger QualitÀt und echtem Unternehmertum geprÀgt ist. Deshalb betrachten wir die Dinge gerne einmal aus einem anderen Blickwinkel, geben uns nie mit der erstbesten Lösung zufrieden, handeln flexibel und haben stets den Tatendrang eines Pioniers.
Das Headquarters der LANDERT Group liegt in BĂŒlach bei ZĂŒrich, Schweiz. Die 1924 gegrĂŒndete Unternehmensgruppe beschĂ€ftigt ĂŒber 1000 Mitarbeitende und ist in die zwei Divisionen SERVAX (massgeschneiderte Elektromotoren) und TORMAX (TĂŒr- und Torsysteme) gegliedert.
FĂŒr unsere Gruppengesellschaft BATOR AG suchen wir eine unternehmerisch denkende und fachlich versierte Persönlichkeit als
General Manager (m/w)
Mit Begeisterung und technischem Wissen erarbeiten Sie mit Ihrem Team massgeschneiderte Tor-Lösungen fĂŒr die anspruchsvolle Kundschaft im In- und Ausland und stellen deren zeit- und kostengerechte Produktion, Installation und Unterhalt/Reparatur/Modernisierung ĂŒber den gesamten Lebenszyklus sicher.
Sie sind u.a. fĂŒr folgende Aufgaben verantwortlich:
- P&L-Verantwortung fĂŒr die BATOR
- Aufbau einer schlagkrÀftigen GeschÀftsleitung und Vorantreiben der Internationalisierung
- Intensivierung der Marktbearbeitung und Sicherstellung eines profitablen Wachstums
- Weiterentwicklung der technischen Lösungen, auch in enger Zusammenarbeit mit der Entwicklung am TORMAX Headquarters
- Ausbau der Produktion sowie Optimierung und Automatisierung der Produktionslinien
- Optimierung der Supply Chain
- Gezielte Weiterentwicklung der Prozesslandschaft und des QualitÀtsmanagements
- Weiterentwicklung des ERP-Systems
FĂŒr diese sehr spannende Aufgabe bringen Sie Folgendes mit:
- Elektro- oder Maschinenbauingenieurstudium (ETH, UniversitÀt) mit betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung
- MehrjĂ€hrige Berufserfahrung als GeschĂ€ftsfĂŒhrer einer KMU mit entsprechendem Leistungsausweis
- Grosse Erfahrung in Industriebetrieben mit Produktion
- Wille zum weiteren Ausbau des GeschÀfts im In- und Ausland gepaart mit einer ausgeprÀgten Hands-on MentalitÀt
- Sehr analytisch und strukturiert denkende Persönlichkeit mit ausgesprochener UmsetzungsstÀrke
- AusgeprÀgte Kundenorientierung und hohes QualitÀtsbewusstsein
- Innovativ und hervorragende technologische Kompetenz
- BegeisterungsfĂ€hige und zupackende FĂŒhrungspersönlichkeit mit Charisma und hoher MotivationsfĂ€higkeit
- Verhandlungssicher in Deutsch, Französisch und Englisch
- Gute IT-Kenntnisse (ERP, MS-Office)
- Bereitschaft fĂŒr ReisetĂ€tigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Unternehmerische Gestaltungsmöglichkeiten mit langfristigem Entwicklungspotenzial
- Eine anspruchsvolle und vielseitige TĂ€tigkeit in einem dynamischen, industriellen und internationalen Umfeld
- ZeitgemÀsse Anstellungsbedingungen
- Grundsolide, eigene Pensionskasse (LANDERT Group AG)
- Gute Erreichbarkeit mit dem öV
- Gratisparkplatz
Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung.
Wollen Sie gemeinsam mit uns langfristig etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollstÀndige Online-Bewerbung.
Bewerbungen von Stellenvermittlern werden nicht berĂŒcksichtigt.
Human Resources
LANDERT Group AG
Unterweg 14
CH-8180 BĂŒlach-ZĂŒrich
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- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
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đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
- Renseignez-vous sur l'entreprise
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