đŸ’Œ GĂ©nĂ©raliste des opĂ©rations RH (tous genres) — Angst+Pfister AG · Opfikon
A

Angst+Pfister AG

Généraliste des opérations RH (tous genres)

Temps plein
Opfikon
Publié le 09 May 2026
1 vues
📋

Description du poste

Angst+Pfister AG recrute un(e) Généraliste des opérations RH (tous genres) a Opfikon.

Rejoignez Angst+Pfister en tant qu'HR Operations Generalist. Cette entreprise, spécialisée dans les composants industriels, offre une expérience employé fluide.
TĂąches
‱
Assurer un support HR fiable pour employés et managers.
‱
Gérer le cycle de vie des employés, de l'onboarding à l'offboarding.
‱
Maintenir des données précises et respecter les normes de documentation.
Compétences
‱
DiplÎme en administration ou équivalent, 2 à 5 ans d'expérience en RH.
‱
Compétences en MS Office et HRMS, idéalement Abacus ERP.
‱
Compétences en communication, organisé et discret sous pression.
Nous recherchons un généraliste des opérations RH proactif et orienté service qui aime mettre de l'ordre dans la complexité et assurer le bon fonctionnement des opérations liées au personnel. Dans ce rÎle, vous jouez un rÎle clé pour garantir une expérience employé fluide tout au long du cycle de vie de l'employé, et agissez en tant que partenaire de confiance. Si l'idée de façonner des opérations RH fluides et intelligentes et d'avoir un impact réel chaque jour vous enthousiasme, ce position est fait pour vous.
VOTRE MISSION
‱
Être la personne de rĂ©fĂ©rence pour les employĂ©s et les managers, en fournissant un support rapide et fiable sur tous les sujets administratifs RH
‱
Gérer le cycle de vie complet de l'employé (intégration, changements, départ) et assurer une expérience fluide et conforme en gérant tous les documents RH associés
‱
Maintenir les données du personnel précises et à jour, en respectant des normes élevées en matiÚre de documentation et de protection des données
‱
Soutenir la gestion du temps dans myAbacus et aider les collÚgues à résoudre les problÚmes d'absence ou de saisie du temps
‱
Coordonner les activités de clÎture mensuelle et préparer les données de paie pour notre prestataire externe
‱
Collecter, valider et soumettre les informations pertinentes pour la paie afin d'assurer leur exactitude et leur conformité
‱
Promouvoir des améliorations dans nos processus RH, modÚles et documentation pour rendre nos services plus intelligents, rapides et faciles pour tous
VOTRE PROFIL
‱
Apprentissage commercial terminé ou formation équivalente
‱
Qualification complémentaire en tant qu'assistant RH (HRSE ou équivalent)
‱
2 à 5 ans d'expérience en administration du personnel, idéalement incluant la saisie de la paie
‱
Bonne compréhension des processus RH suisses et des bases de la sécurité sociale
‱
TrÚs bonnes compétences MS Office (Word, Excel, Forms)
‱
Expérience avec les systÚmes HRMS/HRIS (idéalement Abacus ERP / myAbacus)
‱
Expérience avec des outils de lettres de référence (par ex. Skriba) est un plus
‱
Allemand et anglais courants en affaires ; des langues supplémentaires sont un atout
‱
Orienté service, discret et communicant efficace qui inspire facilement confiance
‱
OrganisĂ© et stable sous pression, avec un Ɠil aiguisĂ© pour le dĂ©tail et un fort sens de la structure
ADN ANGST+PFISTER
Le groupe Angst+Pfister est un partenaire de dĂ©veloppement et de production leader pour les composants industriels depuis plus de 100 ans. En tant que spĂ©cialiste mondial des produits et matĂ©riaux, Angst+Pfister sert des clients - notamment en Europe, aux États-Unis et en Asie. Nous dĂ©veloppons et fabriquons des solutions produits personnalisĂ©es et innovantes avec nos clients.
VOTRE ENVIRONNEMENT
‱
Vous faites partie d'une entreprise qui favorise la confiance et compte sur votre capacité d'autogestion et de responsabilité personnelle.
‱
Vous travaillez dans une structure bien établie qui sert une large gamme de clients dans différents secteurs.
‱
Vous faites partie d'un environnement energique et international et bénéficiez d'opportunités de carriÚre individuelles.
Découvrez-en plus sur Angst+Pfister en tant qu'employeur  et nos avantages en visitant notre page People & Career ici :
People & Career | Angst+Pfister

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Offres similaires

Voir plus →

Du blog : conseils carriĂšre

Voir tous les articles →

Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ? â–Ÿ
  • CV — antichronologique, photo recommandĂ©e
  • Lettre de motivation — personnalisĂ©e
  • DiplĂŽmes et certificats
  • RĂ©fĂ©rences professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rĂ©diger sa candidature ? â–Ÿ

CV :

  • 2 pages maximum
  • CompĂ©tences linguistiques dĂ©taillĂ©es

Lettre :

  • 1 page, adressĂ©e nominativement
  • DisponibilitĂ© et prĂ©tentions salariales
⏱ DĂ©lais de rĂ©ponse â–Ÿ
  • AccusĂ© de rĂ©ception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • DĂ©cision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger â–Ÿ

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≄ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandĂ© par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et nĂ©gociation â–Ÿ
  • Salaires en brut annuel
  • 13Ăšme salaire trĂšs courant
  • NĂ©gociation possible Ă  l'offre

💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.

đŸ’Œ PrĂ©parer l'entretien â–Ÿ
  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • PrĂ©parez des exemples concrets
  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Posez des questions sur les prochaines Ă©tapes

Ils ont trouvé via CH-Jobs

Tous les avis →
MK

Marie K.

Infirmiùre — Genùve

★★★★★

« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »

Il y a 2 mois

JD

Jean D.

DĂ©veloppeur — Zurich

★★★★★

« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »

Il y a 1 mois

SL

Sophie L.

Chef de projet — Lausanne

★★★★☆

« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dÚs ma premiÚre semaine. »

Il y a 3 semaines

Newsletter

Recevez les derniĂšres offres et conseils