Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Gérant(e) technique PPE confirmé(e)
Société Privée de Gérance
Description du poste Gérant(e) technique PPE confirmé(e) à Suisse
L'immobilier de tous les possibles.Afin de renforcer notre équipe,Nous recherchons un(e) :
Gérant(e) technique PPE confirmé(e) (ref : 304)Nous Offrons:
La renommée d'un acteur majeur de l'immobilier,Des équipes compétentes et un groupe ambitieux reconnu sur le marché,Une structure familiale à taille humaine,Une Direction soucieuse et proche de ses collaborateurs,De l'accompagnement, de la formation continue et des possibilités de développement au sein d'une petite équipe solidaire et dynamique,De la flexibilité dans l'organisation et les horaires de travail,Un plan de prévoyance attractif et modulable,Des outils innovants et performants, des technologies de l'information orientées vers la digitalisation,Une activité diversifiée dans un cadre de travail très agréable, moderne et collaboratif, à proximité immédiate de la gare de Nyon.
Votre profil :
Au bénéfice d'une formation technique,5 à 10 ans minimum d'activité dans une régie immobilière,Familier(ère) avec la gestion d'appartements résidentiels et de villas,Bonnes connaissances dans le domaine de la technique,Organisé(e), rigoureux(euse) et doté(e) du sens de l'anticipation,Autonome et responsable,Bon sens relationnel, orienté(e) service à la clientèle exigeante et excellente présentation,aisance avec les outils informatiques usuels,de langue maternelle française, de bonnes connaissances d'anglais sont requises.
Vos principales responsabilités:
Réalisation des états des lieux : entrée, préliminaire et sortie,Supervision des travaux de maintenance, de rénovation et d'aménagement en respectant les plannings et les budgets,Traitement des factures liées aux travaux et à l'entretien,Suivi des contrats avec les prestataires de services,Gestion des sinistres,Conseils techniques et assistance aux co-propriétaires,Soutien à l'
Administrateur dans tous les aspects techniques.
Entrée en fonction :1er juin 2026Une entière confidentialité est assurée.
Veuillez nous adresser votre dossier de candidaturecomplet: lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail, prétentions de salaire et photo via notre site de erecruiting.
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
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