Geschäftsführer :in mit Fokus Operations – Mechatronics — Consult & Pepper AG | CH-Jobs

Consult & Pepper AG

Geschäftsführer :in mit Fokus Operations – Mechatronics

Vollzeit
Schaan
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
6 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Avec des racines remontant à 1955, FMA Mechatronic Solutions AG est un partenaire de développement établi et un fournisseur de systèmes pour des solutions mécatroniques exigeantes. Environ 60 collaborateurs développent et fabriquent sur le site de Schaan des systèmes personnalisés pour des clients industriels internationaux – avec une grande compétence en ingénierie, une approche globale de bout en bout et une compréhension intransigeante de la qualité.
Dans le cadre d’un mandat exclusif, nous recherchons, en raison d’un départ à la retraite imminent, une personnalité entrepreneuriale en tant que directeur·rice général·e avec un focus sur les opérations – mécatronique, doté·e d’une forte capacité de mise en œuvre, d’une excellence opérationnelle et d’une vision entrepreneuriale.
Dans ce rôle, vous reportez au CEO du groupe et assumez la responsabilité globale de FMA Mechatronic Solutions AG sur le site du Liechtenstein. Votre focus : excellence opérationnelle, rentabilité durable et développement continu de l’organisation. Il ne s’agit pas seulement de gestion, mais d’une participation active aux opérations quotidiennes pour stabiliser, optimiser et scaler les processus tout au long de la chaîne de valeur. L’objectif est d’augmenter durablement la performance du site et de poser les bases de la prochaine phase de croissance de l’entreprise.
Votre défi

Stratégie & développement de l’entreprise (~15%)

Vous mettez en œuvre de manière cohérente la stratégie de croissance sur le site de Schaan LI et développez l’entreprise conjointement avec la direction du groupe.

Vous faites progresser le développement continu des processus, des structures et des systèmes KPI.

Vous identifiez les potentiels pour augmenter durablement l’efficacité, la qualité et la compétitivité.

Leadership & finance (~25%)

Vous dirigez et développez votre équipe de direction ainsi qu’environ 60 collaborateurs avec une culture de leadership claire, engageante et valorisante.

Vous assumez la responsabilité globale du site, y compris la responsabilité P&L, et assurez l’atteinte des objectifs économiques.

Vous gérez efficacement et efficacement les domaines des opérations, production, chaîne d’approvisionnement, ingénierie, qualité, RH ainsi que finance & contrôle.

Vous entretenez une collaboration étroite et de confiance avec le conseil d’administration et la direction du groupe.

Opérations, production & chaîne d’approvisionnement (~50%)

Vous dirigez les opérations quotidiennes avec une forte présence et assurez un déroulement sans accroc tout au long de la chaîne de valeur.

Vous garantissez la fiabilité des livraisons, la qualité et la rentabilité, et intervenez de manière proactive si nécessaire.

Vous créez de la transparence sur la performance opérationnelle et assurez une interaction efficace entre production, chaîne d’approvisionnement et ingénierie.

Vous favorisez une culture d’amélioration continue et accompagnez les initiatives d’optimisation.

Ventes & clients existants (~10%)

Vous accompagnez les clients clés existants en étroite collaboration avec le CEO du groupe et renforcez les relations clients à long terme.

Vous soutenez les projets clients exigeants ainsi que les escalades et représentez les intérêts de l’entreprise avec assurance.

Vous identifiez les potentiels du marché et des clients et contribuez activement au développement durable de l’activité.
Vos qualités et talents

Études en génie électrique ou dans un domaine connexe (FH, université, ETH)

Formation complémentaire en gestion ou management un atout

Au moins 10 ans d’expérience en gestion, notamment en tant que responsable d’unité commerciale, membre de la direction ou dans la direction d’une PME

Au moins 5 ans d’expérience avec responsabilité P&L

Au moins 5 ans d’expérience dans le domaine des services de fabrication électronique (EMS) ou de la fabrication électronique

Compréhension approfondie des sujets opérationnels ainsi qu’expérience dans les services d’ingénierie

Mentalité pratique orientée vers la mise en œuvre avec la capacité de prendre des décisions rapidement et durablement

Personnalité intrinsèquement motivée avec un désir et une capacité de façonner

Maîtrise courante de l’allemand et de l’anglais, d’autres langues sont un atout
Vous prenez la direction d’une entreprise saine, technologiquement exigeante, avec des processus décisionnels courts, une grande autonomie et la possibilité de façonner activement sa prochaine phase de développement. Souhaitez-vous écrire la suite de l’histoire à succès de FMA Mechatronic Solutions AG et conduire l’entreprise vers l’avenir ?
Alors
Dominik Huber
se réjouit de recevoir votre dossier de candidature.
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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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