Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
Geschäftsführer:in Restaurant mit Kochfunktion - Jobsharing
Coop Restaurant
Description du poste Geschäftsführer:in Restaurant mit Kochfunktion - Jobsharing à Suisse
Rejoignez Coop Restaurants, des lieux de rencontre uniques en Suisse.Une belle opportunité vous attend dans un environnement dynamique!
Tâches
Offrir aux clients une expérience exceptionnelle avec une gestion fluide.
Créer des délices culinaires avec un buffet local attrayant.
Encadrer et soutenir votre équipe tout en respectant les principes financiers.
Compétences
Formation de base en cuisine requise, avec expérience en gestion.
Excellentes compétences en communication en allemand.
Sens du service client et esprit d'
équipe indéniable.
Unsere Coop Restaurants sind keine gewöhnlichen Restaurants.
Sie sind Orte der Begegnung, an denen die gesamte Schweiz zusammenkommt.
Als Teil unseres Teams wirst Du nicht nur einen Job haben, sondern Teil dieser Gemeinschaft sein.
Zusammen können wir etwas Aussergewöhnliches schaffen!
Geschäftsführer:in Restaurant mit Kochfunktion - Jobsharing
Aufgaben
Als Geschäftsführer:in deines Restaurants bietest du den Gästen ein tolles Erlebnis.
Das schaffst du durch einen reibungslosen Betriebsablauf und eine optimale Angebotsplanung.
Am Buffet sorgst du mit einem lokalen Angebot für kulinarische Höhepunkte.
Fair führen und fördern – so vorbildlich behandelst du deine Mitarbeitenden.
In deinem Restaurant die betriebswirtschaftlichen Grundsätze einhalten?
Für dich selbstverständlich.
Dass du dein Team im Tagesgeschäft unterstützt, ist für dich als Geschäftsführer:in normal.
Anforderungen
Abgeschlossene Grundbildung als Köchin/Koch?
Dann bist du bei uns richtig.
Wie man einen Gastgewerbebetrieb führt, weisst du natürlich auch.
Das Wirtepatent hast du ebenfalls in der Tasche.
Deutsch kannst du perfekt – mündlich und schriftlich.
Die Menschen um dich herum schätzen dich für dein gepflegtes Auftreten sowie deine freundliche und teamorientierte Art.
Bei dir steht die Kundschaft immer an erster Stelle.
Was wir bietenbis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt6 Wochen FerienÜber 600 interne Weiterbildungskurse
Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Tateninterne App für Mitarbeitende
Update-Fitness:
Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Deine Ansprechpersonder Coop Genossenschaft
Jennifer HauserHR Marketing
Offres d'emploi similaires à Geschäftsführer:in Restaurant mit Kochfunktion - Jobsharing
Découvrez d'autres opportunités qui pourraient vous intéresser
Prozessfachmann / Montage (w,m,d)
Randstad (Schweiz) AG
📍 Suisse
Collaborateur/trice planification montage (h/f/d)
Hans Eisenring AG
📍 Suisse
Constructeur/trice d'installations et d'appareils - Soudeur/se
Fachkraft.ch GmbH
📍 Suisse
Polymechaniker Fertigung (Luft- und Raumfahrt) (m/w/d)
Randstad (Schweiz) AG
📍 Suisse
Constructeur/trice d'installations et d'appareils pour une entreprise de premier plan
Fachkraft.ch GmbH
📍 Suisse
Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
★★★★★
"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
★★★★★
"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines