Description du poste
Pour la
Senevita Résidence Bornblick
à
Olten
, nous recherchons immédiatement ou selon accord un/une
Directeur/-trice Senevita Résidence Bornblick 100%
Ce que vous accomplissez :
•
Vous êtes responsable de la direction d'une exploitation avec environ 110 collaborateurs qui veillent à une haute qualité de vie de nos résidents (50 lits de soins, 69 appartements)
•
Vous êtes chargé(e) de la gestion opérationnelle de la Senevita Résidence Bornblick et dirigez directement les équipes de direction
•
Vous élaborez des lignes directrices stratégiques pour atteindre les objectifs de l'entreprise
•
Vous entretenez le contact avec toutes les parties prenantes et favorisez ainsi l'ancrage régional
•
L'acquisition de nouveaux clients ainsi que les résultats économiques sont sous votre responsabilité
•
Avec vos idées innovantes, vous faites constamment progresser l'exploitation
•
Grâce à une bonne collaboration avec le siège, vous atteignez vos objectifs aisément
Ce qui vous distingue :
•
Vous avez suivi une formation de direction d'institution ou une formation qualifiée comparable avec des connaissances en gestion d'entreprise
•
Vous êtes ancré(e) dans la région, disposez d'un bon réseau et apportez une large expérience en acquisition
•
Idéalement, vous avez une formation dans le domaine des soins (souhaitable)
•
Vous aimez diriger et avez plusieurs années d'expérience dans la gestion d'une exploitation
•
Vous êtes une personne captivante et résistante au stress avec un charisme engageant
•
Vous ne perdez pas votre humour même dans le quotidien exigeant et le rôle d'hôte/-se vous va comme un gant
Ce à quoi vous pouvez vous attendre
•
Offre de formation continue étendue et gratuite au Senevita Campus et à l'Académie Senevita, qui inspire au développement permanent
•
Collation gratuite (pain, fruits, café et eau minérale), ainsi qu'au moins 50 % de réduction dans nos restaurants internes
•
Avantages attractifs Senevita (demi-tarif CFF, remises sur flotte, participation à l'abonnement fitness, réduction sur les appartements de vacances Senevita, diverses remises partenaires, etc.)
•
Régime de vacances généreux (au moins 5 semaines, 6 semaines dès 50 ans et 7 semaines dès 60 ans)
•
Événements d'équipe réguliers et expériences communes qui renforcent la cohésion
•
Notre déclaration « Plus proche des gens » compte autant pour nos collaborateurs que pour nos résidents.
Est-ce exactement le défi que vous recherchez ?
Notre équipe serviable et engagée est impatiente de vous rencontrer ! Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne incluant CV, diplômes pertinents, certificats de travail et extrait de casier judiciaire actuel (pas plus vieux que 3 mois).
Vous souhaitez en savoir plus ?
Nous sommes heureux de vous aider :
Détails du poste
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Déductions sociales estimées
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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