Stellenbeschreibung
Genève | 80-100%
Ce à quoi vous pouvez contribuer
•
Exploiter et analyser les informations économiques de l'activité professionnelle de l'assuré,
•
Déterminer les revenus à prendre en considération après l'étude des pièces économiques du dossier et effectuer des comparaisons de revenus
•
Calculer la perte de gain ou l'empêchement dans les activités habituelles et proposer des mesures d'instructions complémentaires
•
Motiver et défendre les évaluations contestées en procédure de recours en collaboration avec le service juridique
•
Instruire les demandes de prestations et des révisions de rente
Ce qui vous rend unique
•
CFC de commerce, diplôme supérieur d'administration, brevet fédéral de spécialiste en assurances sociales ou formation universitaire
•
2 ans d'expérience dans le domaine des assurances sociales, idéalement assurance-invalidité
•
Pensée analytique et conceptuelle, excellentes compétences rédactionnelles et rigueur dans la gestion de dossiers sensibles
•
Aisance avec les chiffres, les données statistiques et les outils informatiques usuels
•
Sens des responsabilités, orientation vers les objectifs et les résultats, esprit d'équipe, aptitude à la communication et sens du service
•
Très bonnes connaissances de deux langues nationales (B2 en allemand et français), l'italien passif est un atout.
En quelques mots
Ce que nous offrons
•
Travailler pour la Suisse
Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
•
La diversité au quotidien
Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
•
Santé au travail
Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
Tous les avantages
La Centrale de compensation (CdC) à Genève est l'un des plus grands employeurs de l'administration fédérale en Suisse romande. Notre effectif est composé de près de 830 collaboratrices et collaborateurs de diverses nationalités et maîtrisant plusieurs langues, ceci notamment afin de répondre efficacement à notre mission dans le cadre du 1er pilier des assurances sociales en Suisse et à l'étranger. Une mission remplie de sens, un cadre de travail agréable et des conditions permettant de concilier vie professionnelle et vie privée font de la CdC un employeur de choix pour une multitude de profils.
Informations complémentaires
Missions et valeurs de la Centrale de compensation
Questions sur le poste
Stephan Fuchs
Dienstchef +41 58 46 19300
Questions sur la postulation
Nadine Dumoulin Arpin
HR Business Partner +41 58 46 19031
Postulez des maintenant pour ce poste de Gestionnaire clients évaluation économique de l'invalidité a CH.
Stellendetails
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Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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