Gestionnaire d'application SAP SD (h/f) 80-100%, Opfikon — Implenia Schweiz AG | CH-Jobs

Implenia Schweiz AG

Gestionnaire d'application SAP SD (h/f) 80-100%, Opfikon

Temps plein
Opfikon, zurich
Publié le 03 Sep 2026
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Description du poste

Vous cherchez un nouveau défi dans le domaine informatique et souhaitez mettre à profit votre expertise SAP SD dans un environnement passionnant de services de construction et immobiliers ? Pour renforcer notre équipe Group-IT, nous recherchons un gestionnaire d'application SAP SD (h/f) doté d'excellentes compétences en communication. Votre domaine d'expertise se concentre sur la gestion, le développement et l'optimisation de nos processus SAP Sales. En même temps, vous êtes ouvert à découvrir, gérer et développer conjointement avec le business d'autres applications tierces liées aux ventes dans le secteur de la construction.
Votre lieu de travail est notre siège social à l'Ambassador House à Opfikon, avec la possibilité de travailler partiellement en télétravail.
Tâches :
Dans ce rôle, vous assumez la responsabilité de la gestion, du développement et du cycle de vie des applications dans le domaine des ventes, avec un accent clair sur SAP SD.
Vous analysez les exigences des unités opérationnelles, les évaluez sur le plan fonctionnel et technique, et les traduisez en concepts de solution viables.
De plus, vous rédigez des spécifications, coordonnez les tests, accompagnez les mises en production et assurez, avec des partenaires internes et externes, un paysage applicatif stable.
Vous soutenez l'optimisation et l'harmonisation des processus de vente dans l'environnement SAP, notamment dans les domaines des commandes clients, de la facturation, des interfaces et des processus connexes.
En tant qu'interface centrale, vous agissez entre les utilisateurs clés business, les unités opérationnelles, les départements spécialisés Group IT et les fournisseurs externes, travaillez en étroite collaboration avec le support de premier niveau et les partenaires d'implémentation externes, et coordonnez la résolution durable des incidents, des changements et des petites évolutions.
Vous apportez activement votre expertise SAP SD, tout en étant prêt à vous familiariser avec d'autres applications tierces dans le secteur de la construction et à en assurer la gestion fonctionnelle et technique.
Vous contribuez à la gouvernance des applications et soutenez le développement précieux, stable et durable de notre paysage système.
Exigences :
Vous avez un diplôme en informatique, informatique de gestion, gestion d'entreprise avec orientation IT ou une qualification comparable, et vous possédez plusieurs années d'expérience en gestion d'applications, consulting ou gestion de processus SAP SD.
Vous avez une connaissance approfondie de SAP SD, idéalement incluant la compréhension du paramétrage, l'analyse des processus, la coordination des tests et les interfaces avec les modules SAP adjacents.
Vous comprenez les processus de vente de manière globale, recueillez les exigences business de manière structurée et les traduisez en solutions IT appropriées.
Vous aimez vous familiariser, en plus de SAP SD, avec d'autres applications tierces, notamment celles soutenant les processus métier dans le secteur de la construction.
Vous travaillez de manière analytique, orientée solution et structurée, et gardez une vue d'ensemble même avec plusieurs sujets parallèles.
Vous communiquez aisément avec les parties prenantes business, les collègues IT et les partenaires externes, et vous vous considérez comme un lien entre le département métier et l'IT.
Vous agissez de manière orientée client, assumez des responsabilités et avez un bon sens pour des solutions stables, pragmatiques et durables.
Vous maîtrisez très bien l'allemand et l'anglais à l'oral et à l'écrit.
Avantages :Gestionnaire d'application SAP SD (h/f) 80-100%, Opfikon
Un environnement de travail multiculturel avec la chance de contribuer à un avenir vivable
Des technologies de pointe
et un
poste de travail moderne
dans une
entreprise durable
Une entreprise qui valorise les talents et la formation continue de ses collaborateurs
La sécurité d'un groupe financièrement sain, diversifié et solidement ancré en Suisse
Des modèles de travail flexibles et des outils modernes avec possibilité de télétravail
Une sélection intéressante d'avantages :
5 semaines de congés
une caisse de pension interne avec un excellent taux de couverture et 2 niveaux de cotisation
de nombreuses réductions chez des fournisseurs renommés de produits et services
Pourquoi nos collaborateurs aiment travailler chez nous, ils vous le disent eux-mêmes dans la vidéo suivante :
https://youtu.be/wtuhlIfjJq8.
Comment se déroule le processus de candidature chez Implenia ?
Chez Implenia, vous bénéficiez d'un processus de candidature simple et transparent :
Candidature en ligne avec CV
Entretien initial personnel par téléphone, digital ou sur place
Deuxième entretien et phase d'offre
Ce qui est important pour nous
Chez Implenia, nous valorisons et vivons la diversité. Notre processus de recrutement est donc axé sur la promotion de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion.
À propos d'Implenia
En tant que
principal prestataire suisse de services dans la construction et l'immobilier
, Implenia développe, réalise et gère des espaces de vie, des environnements de travail et des infrastructures pour les générations futures en Suisse et en Allemagne. De plus, Implenia propose dans d'autres marchés des projets de construction de tunnels et d'infrastructures associées. L'entreprise regroupe le savoir-faire de conseils, développement, planification et exécution hautement qualifiés sous un même toit, formant un prestataire intégré et multinational de premier plan dans la construction et l'immobilier. Basée à Opfikon près de Zurich, Implenia emploie plus de 8 000 collaborateurs (ETP) en Europe et a réalisé en 2025 un chiffre d'affaires de 3,5 milliards CHF. Plus d'informations sur
implenia.com
*Nous prions les recruteurs de ne pas envoyer de CV non sollicités. Toutes les soumissions ne seront pas prises en compte et ne constituent aucune obligation.
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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