IDEAS emplois SA
Affidea SA
Gestionnaire de facturation à 80-100% de suite ou à convenir
Temps plein
📋
Description du poste
Affidea SA recrute un(e) Gestionnaire de facturation à 80-100% de suite ou à convenir a Fribourg.
Pour notre le service de facturation du siège administratif suisse basé à Fribourg, nous sommes à la recherche d’un(e) :
Gestionnaire de facturation
à
80-100%
Vos tâches principales :
•
S'assurer de l'exhaustivité et de l’adéquation du codage médical des prestations ambulatoires
•
Suivi des demandes des assureurs et contentieux sur les prestations facturées.
•
Gestion des contentieux : traitement des litiges avec les assureurs et les patients, collaboration avec les sociétés de recouvrement.
•
Contrôle qualité des factures.
•
Maîtrise des systèmes de facturation médicale : Opale, xPlore, etc.
•
Suivi et analyse financière : reporting journalier et mensuel, aging report, clôture comptable.
Vous êtes au bénéfice d’un CFC d’employé de commerce ou dans le domaine médical.
•
Vous justifiez d'une expérience dans un service de facturation dans un hôpital ou une clinique, chez un prestataire de soins privé ou dans une assurance maladie.
•
Vous bénéficiez d’une connaissance approfondie des réglementations suisses : TARDOC, LAMal, LAA.
•
Vous êtes une personnalité rigoureuse, précise, qui prend des initiatives et avez une communication aisée avec les différents partenaires (assurances, patients, centres de soins).
•
Langue maternelle française avec de bonnes connaissances d’allemand et d’anglais.
Nous sommes à la recrute de personnalités qui souhaitent non seulement s’intégrer dans notre milieu particulièrement exigeant, mais également faire la différence.
Informations pratiques :
Contrat à durée indéterminée
Entrée en fonction : au plus vite, à convenir
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Affidea SA aujourd'hui.
Pour notre le service de facturation du siège administratif suisse basé à Fribourg, nous sommes à la recherche d’un(e) :
Gestionnaire de facturation
à
80-100%
Vos tâches principales :
•
S'assurer de l'exhaustivité et de l’adéquation du codage médical des prestations ambulatoires
•
Suivi des demandes des assureurs et contentieux sur les prestations facturées.
•
Gestion des contentieux : traitement des litiges avec les assureurs et les patients, collaboration avec les sociétés de recouvrement.
•
Contrôle qualité des factures.
•
Maîtrise des systèmes de facturation médicale : Opale, xPlore, etc.
•
Suivi et analyse financière : reporting journalier et mensuel, aging report, clôture comptable.
Vous êtes au bénéfice d’un CFC d’employé de commerce ou dans le domaine médical.
•
Vous justifiez d'une expérience dans un service de facturation dans un hôpital ou une clinique, chez un prestataire de soins privé ou dans une assurance maladie.
•
Vous bénéficiez d’une connaissance approfondie des réglementations suisses : TARDOC, LAMal, LAA.
•
Vous êtes une personnalité rigoureuse, précise, qui prend des initiatives et avez une communication aisée avec les différents partenaires (assurances, patients, centres de soins).
•
Langue maternelle française avec de bonnes connaissances d’allemand et d’anglais.
Nous sommes à la recrute de personnalités qui souhaitent non seulement s’intégrer dans notre milieu particulièrement exigeant, mais également faire la différence.
Informations pratiques :
Contrat à durée indéterminée
Entrée en fonction : au plus vite, à convenir
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Affidea SA aujourd'hui.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.