Stellenbeschreibung
136627 | 80 - 100 % | Oerlikon, Zürich | Hybrid
Sie interessieren sich für eine professionelle Vorsorgeplanung und möchten sich in diesem Bereich weiterentwickeln? Sie arbeiten gerne in einem dynamischen, mehrsprachigen Team und bieten unseren Kunden eine exzellente, lösungsorientierte Beratung? Als professioneller Vorsorgemanager (LPP) DE/FR im Bereich CRM Services verstärken Sie den Bereich Life, Customer & Distribution Management CLP bei Zurich Schweiz im Bereich Customer Relationship Management & Romandie, CRM Services und leisten einen wichtigen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg. In dieser Funktion sind Sie zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden sowie externe Partner rund um die berufliche Vorsorge. Sie beraten und unterstützen sie in allen Fragen rund um die betriebliche Altersvorsorge und machen komplexe Sachverhalte verständlich. Mit Ihrem dynamischen und mehrsprachigen Team in Oerlikon unterstützen Sie Ihre Kunden während des gesamten Lebenszyklus ihrer Verträge und stellen eine hohe Servicequalität sicher. Was erwartet Sie
Sie betreuen direkt und persönlich die Ihnen im Rahmen der Sammelstiftung zugewiesenen großen BVG-Kunden – umfassend über den gesamten Vertragslebenszyklus hinweg. Sie kümmern sich um Vertragsübertragungen (Neugeschäft, Übernahmen, Planänderungen etc.) sowie Begünstigtenübertragungen (Eintritt, Austritt, Scheidung, Immobilienbesitz etc.). Sie unterstützen Vertriebseinheiten wie Customer Relationship Manager, Makler und Agenturen aktiv in technischen Fragen. Du koordinierst dich mit anderen Teams im Community-Life-Bereich sowie mit anderen internen Abteilungen wie der IT, der Finanzbuchhaltung, der Serviceabteilung und der Rechtsabteilung, damit die Prozesse für unsere Kunden reibungslos ablaufen. Was zeichnet Sie aus?
Erfolgreiche Ausbildung im Versicherungsbereich (VBV-Prüfung von Vorteil) oder einschlägige Berufserfahrung ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge oder verwandten Themen (von Vorteil). Ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, komplexe Themen anschaulich zu erklären und Lösungen darzustellen
Starke Umsetzungskapazität und Fähigkeit, Projekte effizient und zielgerichtet voranzutreiben
Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Interessengruppen
Sehr gute Französisch- und Deutschkenntnisse; Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil, weitere Sprachen sind von Vorteil
Gut zu wissen
Teilzeit oder Vollzeit: 80 - 100 %
Arbeitsplatz:
Oerlikon, Zürich
Amtsantritt: sofort oder nach Vereinbarung
Reisen: keine regelmäßigen Reisen; gelegentliche Teilnahme an 3-4 Veranstaltungen pro Jahr
Hybrides Arbeiten: bis zu 40 %
Alles rund um Ihre Bewerbung
Sie können sich zunächst direkt online bewerben – Sie benötigen lediglich Ihren Lebenslauf. Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie hier
hier
. Wir legen Wert auf einen effizienten und respektvollen Bewerbungsprozess. Das Talent Acquisition Team prüft Ihre Bewerbung persönlich, ohne den Einsatz künstlicher Intelligenz. Bereits beim ersten persönlichen Gespräch mit der jeweiligen Führungskraft erhalten Sie stets ein individuelles Feedback. Denn wir sind überzeugt: Aussagekräftiges Feedback basiert auf einem persönlichen Austausch. Für diese Position arbeiten wir nicht mit Personalvermittlungsagenturen zusammen. Initiativbewerbungen werden weder berücksichtigt noch vergütet. Sie haben noch Fragen? Silke steht Ihnen unter +41 44 628 20 59 gerne zur Verfügung.
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Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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