Gestionnaire en gestion des absences ou gestionnaire en assurances de personnes fr/all ou fr/angl — CPF SA - Conseil Placement Formation | CH-Jobs

CPF SA - Conseil Placement Formation

Gestionnaire en gestion des absences ou gestionnaire en assurances de personnes fr/all ou fr/angl

Temps plein Hybride
Lausanne · VD
Publié le 03 Jun 2026
Mis à jour le 15 Aug 2026
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Description du poste

CPF SA - Conseil Placement Formation ouvre un poste de Gestionnaire en gestion des absences ou gestionnaire en assurances de personnes fr/all ou fr/angl a Lausanne.

CPF SA - Conseil Placement Formation,
fondé en 1998
, est un cabinet expert dans les ressources humaines et le conseil RH en entreprise. Nous recrutons et sélectionnons des collaborateurs, des spécialistes, des cadres et des dirigeants pour les emplois du tertiaire.
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Nous recherchons en exclusivité pour notre client, prochaînement localisé dans la région lausannoise, un-e :
Gestionnaire en gestion des absences ou gestionnaire en assurances de personnes fr/all ou fr/angl
Missions :

Coordination et gestion des cas d'absences

Gestion des cas d'accidents et perte de gain maladie

Rédaction de la correspondance y relative

Renseignements à la clientèle

Contact avec les assureurs et les ressources humaines
Profil :

CFC d'employé(e) de commerce ou titre jugé équivalent

Brevet fédéral en assurances sociales ou en cours (= un atout)

Minimum 2-3 ans d'expérience professionnelle en qualité de gestionnaire en assurances ou dans la gestion des absences

Très bonnes connaissances des outils informatiques usuels

Très bonnes connaissances d'allemand (minimum niveau C1) ou d'anglais

Personne autonome, organisée, Team Player et ayant de la facilité dans les contacts

Possibilité de 2 jours de télétravail
Si vous correspondez à ce profil, envoyez-nous rapidement votre dossier de candidature complet.

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Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation CFC / Apprentissage
Langues requises Allemand, Anglais
Secteur IT & Logiciels

Compétences & mots-clés

🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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