Gestionnaire en logistique (réception) à la logistique hospitalière à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Gestionnaire en logistique (réception) à la logistique hospitalière

CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 06/03/2026

Description du poste Gestionnaire en logistique (réception) à la logistique hospitalière à Suisse

Intégrez le CHUV en tant que Gestionnaire en logistique!
Un poste clé dans un environnement dynamique et innovant.
TâchesGérez les marchandises et colis au quai de réception efficacement.
Contrôlez, enregistrez et triez les commandes et courriers reçus.
Supervisez le déchargement des véhicules et formez les nouveaux collaborateurs.
Compétences
Titulaire d'un CFC de logisticien et 2 ans d'expérience en gestion des stocks.
Excellente capacité d'organisation et autonomie.
Dynamique et capable de travailler en équipe sous pression.
Technique, Logistique
Gestionnaire en logistique (réception) à la logistique hospitalière
Le Service approvisionnement, distribution et stockage (ADS) recherche un-e Gestionnaire en logistique (réception) à un taux d’activité entre 80% - 100%, en contrat à durée déterminée, pour une entrée en fonction au 1er avril 2026 et jusqu’au 31 mars 2027.
Contexte
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l’un des 5 hôpitaux universitaires suisses et l'un des meilleurs dans le monde selon le classement 2025 du magazine Newsweek.
Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l’Université de Lausanne et l'
EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe et d’envergure européenne dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.
Le Département de la logistique hospitalière (LOH) a pour mission de s'assurer que les unités de soins, d'enseignement et de recherche puissent pleinement se concentrer sur leur cœur de métier, en leur offrant et en développant des prestations d'exploitation logistiques efficientes (désinfection et entretien, transferts de patients, stérilisation, restauration, transports de marchandises, gestion des stocks,…).
Le Service approvisionnement, distribution et stockage (ADS) compte près de 130 collaborateur-trice-s.
Il a pour mission principale de maîtriser les flux des marchandises et du courrier entrant et sortant de l’institution.
Parallèlement, ses équipes de professionnels gèrent les stocks des unités de soins, tant dans les étages hospitaliers que pour les blocs opératoires.
Mission
Vous gérez l'intégralité des marchandises et des colis postaux qui arrivent au quai et vous les orientez vers le bon destinataire
Vous contrôlez et enregistrez les commandes, vous triez divers types de courrier à distribuer et vous assurez le décartonnage
Vous supervisez et vous déchargez les véhicules poids lourds puis vous amenez les rolls aux gares "
AGV" selon la destination requise
Vous êtes en charge de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de leur formation
Vous effectuez toutes les tâches liées à l'activité de la réception et vous participez à la qualité des prestations fournies.
Profil
Vous êtes titulaire d'un CFC de logisticien-ne ou d'un titre jugé équivalent
Vous êtes au bénéfice d'une expérience d'au minimum 2 années de pratique professionnelle dans la gestion des stocks
Vous êtes en possession du permis de cariste et vous avez suivi le cours concernant les port de charge
Vous disposez de bonnes connaissances des outils informatiques
Vous êtes organisé-e, autonome et vous avez une grande aptitude à travailler en équipe
Vous êtes dynamique, apte à manipuler des charges lourdes et à parcourir de longues distances
Vous êtes disposé-e à travailler en horaires variables, le soir, les week-ends et jours fériés
Vous êtes disposé-e à exercer votre activité dans des locaux borgnes.
Nous offrons
Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :
De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilitésD’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par annéeD'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'
Etat de VaudD’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-OxygèneD’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «
Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)De restaurants d'entreprise dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.
Contact et envoi de candidature
Contact pour informations sur la fonction :
M.
Maxence Mouliade - Chef de secteur approvisionnement - 079 556 02 81Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce.
Si pour des raisons techniques vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à vous rendre physiquement auprès de notre unité Recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche (contact : 021.314.85.70, de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 16h30.)Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement.
En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination.
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation.
Merci de votre compréhension.

Compétences requises

Temps plein Santé Lausanne

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À propos de CHUV - Centre Hospitalier Universitaire Vaudois Lausanne

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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