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Description du poste
Pour le compte d’un acteur majeur du secteur de la santé dans la région de la Broye, nous recherchons un(e) Gestionnaire en ressources humaines spécialisé(e) en salaires et assurances sociales
Responsabilités
- Gestion complète des assurances sociales et des absences maladie, accident, maternité, etc.
- Traitement et contrôle mensuel des salaires.
- Suivi des indemnités, allocations et remboursements des assurances.
- Gestion des temps, certificats médicaux et absences.
- Contrôle des données salariales et participation aux clôtures mensuelles et annuelles.
- Collaboration avec les responsables internes, assureurs et partenaires sociaux.
- Participation à l’amélioration continue des processus RH.
Profil
- Brevet fédéral de spécialiste RH ou formation équivalente.
- Minimum 5 ans d’expérience en gestion des salaires, assurances sociales et administration RH.
- Excellente connaissance des assurances sociales suisses et des processus de paie.
- À l’aise avec les chiffres, les contrôles et l’analyse de données.
- Personne autonome, rigoureuse, organisée et fiable.
- Connaissance d’Opale bluePearl et/ou Polypoint : un atout.
Bénéfices
Une belle opportunité pour intégrer rapidement une fonction RH complète et exigeante, avec une réelle perspective d’engagement en CDI.
Informations de contact
Si tu as d'autres questions concernant cette offre d'emploi (référence : JN -102026-1188454), contacte Gaël Baudois au +41582333070.
À propos de nous
Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde. Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs. Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines. Nous aspirons à faciliter l’insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes. Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l’avenir du travail.
#yournextjob
Détails du poste
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Simulateur de salaire net (Suisse)
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Net estimé / an
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Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
