Gestionnaire : exploitation / qualité des données, 80-100%

Coop Genossenschaft ouvre un poste de Gestionnaire : exploitation / qualité des données, 80-100% a CH.

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Gestionnaire : exploitation / qualité des données, 80-100%
Tâches
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Élaboration et traitement autonomes des décomptes des charges accessoires
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Contrôle et traitement des décomptes des copropriétaires
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Saisie et modification des données dans le système SAP RE-FX concernant les propriétés, les unités locatives et les contrats de location
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Assurer la qualité des données et des processus
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Tâches administratives de soutien et autres missions confiées par le supérieur hiérarchique
Exigences
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Formation commerciale, idéalement dans le secteur immobilier (administration immobilière ou comptabilité financière)
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Plusieurs années d’expérience dans un poste similaire ou équivalent
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Affinité pour les données et les chiffres ainsi que compétences en MS Office
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Bonne connaissance du français est un atout
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Avantages :
Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix avantageux chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, participation à l’abonnement demi-tarif, réduction sur l’abonnement général, avantages pour les événements culturels, avantages pour les activités de loisirs
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Conditions d’emploi :
Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, télétravail, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès l’âge de 58 ans révolus
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Temps de travail :
5 semaines de vacances, 6 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
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Formation continue :
Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
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Durabilité :
Engagement pour les humains, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
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Communication :
application interne pour les collaborateurs
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Santé :
Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes, offres sportives : tournoi de volley-ball et randonnée
Votre personne de contact
de la Coopérative Coop
Christine Geiser
Marketing RH

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