Transports publics genevois (TPG)
OK JOB SA
Gestionnaire RH 100%
Temps plein
📋
Description du poste
Rejoignez OK JOB SA en tant que Gestionnaire RH 100% a Genève.
Pour le compte de notre client, nous recherchons un(e)
Gestionnaire RH 100%
•
Certificat d'assistante RH ou équivalent
•
2 ans d'expérience professionnelle minimum au sein d'un service RH en suisse, de préférence secteur hôtellerie ou industriel
•
A l'aise avec l'outil informatique
•
Rigoureux (euse) et organisé(e)
•
Bonne aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
•
Disponible de suite
Excellentes conditions.
Ligne directe 022 318 86 82
•
Assurer la gestion administrative du cycle des collaborateurs (contrats, absence, assurances sociales)
•
Gérer les systèmes de gestion des temps et des présences
•
Accompagner les collaborateurs dans leur quotidien concernant les aspects RH
•
Soutien administratif dans la gestion mensuelle des salaires
Rue Michel-Roset 2 1201 Genève
N'attendez pas -- envoyez votre candidature a OK JOB SA aujourd'hui.
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Gestionnaire RH 100%
•
Certificat d'assistante RH ou équivalent
•
2 ans d'expérience professionnelle minimum au sein d'un service RH en suisse, de préférence secteur hôtellerie ou industriel
•
A l'aise avec l'outil informatique
•
Rigoureux (euse) et organisé(e)
•
Bonne aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
•
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Excellentes conditions.
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Détails du poste
Expérience
Junior / Débutant
Secteur
IT & Logiciels
🧮
Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
—
Net estimé / an
—
Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.