Gouvernante adjointe / Agent de nettoyage hôtelier : Baar 40% - 60% — Enzler Hôtel Services SA | CH-Jobs

Enzler Hôtel Services SA

Gouvernante adjointe / Agent de nettoyage hôtelier : Baar 40% - 60%

Temps plein
Baar
Publié le 09 Aug 2026
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Description du poste

Bienvenue chez Enzler Hotel-Services AG, un prestataire de services leader dans le nettoyage hôtelier basé à Vernier et avec un site à Schlieren. Notre équipe de plus de 1'000 collaborateurs spécialisés développe des concepts de nettoyage sur mesure, parfaitement adaptés aux besoins de l'hôtellerie.
Pour l'hôtel (2 étoiles) d'une chaîne hôtelière internationale dans la région de
Baar Zug
, nous recherchons pour renforcer notre équipe engagée, dès que possible ou selon accord, une personne motivée et qualifiée en tant que :
Gouvernante adjointe / Agent de nettoyage hôtelier 40% - 60%
Dans cette fonction, vous soutenez la gouvernante générale dans l'organisation et l'assurance qualité des travaux quotidiens de nettoyage et d'hygiène dans un environnement hôtelier exigeant. Vous assumez la responsabilité du respect des normes d'hygiène et de sécurité au travail ainsi que de la garantie d'un déroulement sans accroc. Grâce à votre expérience et votre flexibilité, vous contribuez à garantir les normes de qualité élevées d'Enzler Hotel-Services AG.
Votre domaine de responsabilités
Libération des chambres |
Déclaration des chambres d'hôtel prêtes à être utilisées
Documentation des défauts techniques |
Signaler et documenter les défauts techniques
Gestion des objets trouvés |
Signaler et documenter les objets trouvés
Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité |
Assurer le respect de toutes les règles d'hygiène et de sécurité au travail
Assurer les standards de qualité |
Responsabilité du respect des standards de qualité
Nettoyage des chambres |
Nettoyage des chambres des clients
Entretien |
Entretien des équipements
Nettoyages spéciaux |
Réalisation de travaux de nettoyage spéciaux
Espaces publics |
Nettoyage des espaces publics
Horaires de travail |
Possibilité de travail du lundi au dimanche, début du travail à partir de 08h00
Vos qualifications et compétences
Expérience en nettoyage hôtelier |
Expérience dans le nettoyage des chambres d'hôtel
Compétences linguistiques |
Bonnes connaissances en allemand
Méthode de travail |
Travail autonome, fiabilité et esprit d'équipe
Flexibilité |
Les interventions régulières le week-end ne vous posent pas de problème
Lieu d'affectation |
Lieu d'affectation flexible en tenant compte de votre lieu de résidence
Apparence |
Présentation soignée
Notre offre pour vous
Équipe |
Une équipe jeune et motivée
Enregistrement du temps |
Enregistrement électronique du temps
Conditions d'emploi |
Directives selon la CCT du secteur du nettoyage – emploi au salaire horaire (salaire horaire plus 13e mois, indemnités de vacances et jours fériés)
Rémunération |
Les heures effectivement travaillées sont entièrement rémunérées
Gestion de la santé |
Une gestion de la santé d'entreprise propre (BGM) ainsi qu'une gestionnaire de cas sont à votre disposition pour vous soutenir, car votre santé nous tient à cœur
Votre candidature : le premier pas vers un avenir commun.
Chez Enzler Hotel-Services AG, nous attendons votre candidature avec impatience.
Sema Nur Hasipi, assistante administrative du personnel, se réjouit de faire votre connaissance et d'en apprendre davantage sur vos compétences.
Postulez maintenant
Nous demandons à tous les prestataires de services en personnel de s'abstenir de nous envoyer des candidats.
Enzler Hotel-Services AG – Zürcherstrasse 139 – CH-8952 Schlieren– +41 43 299 70 99
bewerbungen.hotel@enzler.com
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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