GPS Associé Gestion des Risques d'Affaires en Planification Patrimoniale Zurich, 100 % (f/h/d) — Bank Julius Bär & Co. AG | CH-Jobs

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GPS Associé Gestion des Risques d'Affaires en Planification Patrimoniale Zurich, 100 % (f/h/d)

Temps plein
Zurich · ZH
Publié le 09 May 2026
Mis à jour le 22 Aug 2026
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Description du poste

Nouvelle opportunite : GPS Associé Gestion des Risques d'Affaires en Planification Patrimoniale Zurich, 100 % (f/h/d) chez Bank Julius Bär & Co. AG (Zürich).

Rejoignez Julius Baer, l'une des principales banques privées suisses. Saisissez l'opportunité de vous épanouir dans un environnement engage.
Tâches

Assurer l'intégrité du cadre de risque et de contrôle en Wealth Planning.

Fournir des conseils d'experts en gestion des risques aux parties prenantes.

Gérer l'efficacité des contrôles pour respecter les exigences réglementaires.
Compétences

Licence en finance, droit ou domaine connexe, avec 2-4 ans d'expérience.

Compétences solides en gestion des risques et audit.

Capacité à travailler de manière autonome dans une équipe internationale.
Chez
Julius Baer, nous célébrons et valorisons les qualités individuelles que vous apportez, vous permettant d'avoir un impact, d'être entrepreneurial, d'être autonome et de créer de la valeur au-delà de la richesse. Façonnons ensemble l'avenir de la gestion de patrimoine.
Rejoignez Julius Baer en tant que GPS Associé, une opportunité de début de carrière pour les professionnels à fort potentiel souhaitant construire une carrière à long terme dans la banque privée au sein de notre division Global Products and Solutions.
Dans le cadre de l'équipe Control Framework & Advisory à Zurich, vous commencerez votre carrière chez GPS avec une approche d'intégration et de développement personnalisée, incluant des missions en rotation au sein des équipes clés. Sur 18 à 24 mois, vous acquerrez une expérience pratique, approfondirez votre expertise en gestion des risques et développerez des relations au sein de la division – vous préparant à une carrière réussie en tant que Gestionnaire des Risques d'Affaires en Planification Patrimoniale chez GPS.
Chez Julius Baer, nous nous engageons à fournir des solutions exceptionnelles de gestion de patrimoine aux clients privés et aux institutions du monde entier. En tant que l'une des principales banques privées suisses, nous combinons plus de 130 ans d'héritage avec une innovation tournée vers l'avenir, offrant des conseils sur mesure basés sur une expertise de marché et un engagement personnel.
L'unité GPS joue un rôle central dans la définition de stratégies d'investissement centrées sur le client, le développement de produits financiers innovants et la fourniture de conseils experts sur toutes les principales classes d'actifs. En alignant les perspectives mondiales avec les besoins locaux, nous permettons aux gestionnaires de relations de disposer de solutions adaptées qui répondent aux besoins évolutifs des clients.
VOS RESPONSABILITÉS
En tant que GPS Associé Gestion des Risques d'Affaires en Planification Patrimoniale, vous jouerez un rôle crucial dans le maintien de l'intégrité et de l'efficacité du cadre de gestion des risques et de contrôle en Planification Patrimoniale. En tant que membre clé de l'équipe, vous aurez l'opportunité d'avoir un impact significatif, d'améliorer l'efficacité et de promouvoir notre culture de gestion des risques. Vous travaillerez aux côtés d'experts expérimentés pour :

Être le Gestionnaire des Risques d'Affaires en Planification Patrimoniale de référence pour la division GPS - fournir des conseils experts et un accompagnement en gestion des risques aux parties prenantes, en veillant à ce que les risques clés soient identifiés et atténués

Concevoir, mettre en œuvre, évaluer et maintenir le cadre de contrôle des risques pour GPS afin de renforcer le paysage de contrôle de la sous-division Planification Patrimoniale en alignement avec les normes internes de contrôle de la Banque

Gérer l'efficacité des contrôles au sein de la sous-unité Planification Patrimoniale, identifier les axes d'amélioration et atténuer les risques potentiels pour assurer le respect des exigences réglementaires

Évaluer l'impact des changements des politiques bancaires globales et s'assurer que les ajustements sont reflétés dans les contrôles internes

Grâce à des missions en rotation au sein des équipes GPS concernées, vous élargirez votre compréhension de nos capacités, clients et modes de travail, tout en construisant un solide réseau interne.
Vous bénéficierez d'un coaching et d'un développement continus pour soutenir votre intégration et votre succès à long terme au sein de GPS.

Gérer l'outil de contrôle interne (par exemple, création de nouveaux contrôles, modification des contrôles existants et attribution des rôles selon les besoins) de manière centralisée pour GPS

Fournir des formations ciblées pour promouvoir notre culture de sensibilisation et de gestion des risques

Collaborer avec des équipes transversales et identifier des opportunités pour améliorer l'efficacité fonctionnelle, proposer des améliorations de processus/contrôles afin de mettre en œuvre des contrôles efficaces pour atténuer les risques commerciaux clés

Représenter la division GPS dans les comités, projets et groupes de metier bancaires dédiés aux risques et/ou aux sujets de contrôle pertinents pour la Planification Patrimoniale
Grâce à des missions en rotation au sein des équipes GPS concernées, vous élargirez votre compréhension de nos capacités, clients et modes de profession, tout en construisant un solide réseau interne.
Vous bénéficierez d'un coaching et d'un développement continus pour soutenir votre intégration et votre succès à long terme au sein de GPS.
VOTRE PROFIL

Diplôme de licence ou équivalent, de préférence en Banque & Finance, Droit, Comptabilité ou Fiscalité

Formation complémentaire en marchés financiers, planification financière ou gestion des risques est un atout majeur (par ex., CFA, CFP, FRM)

Expérience professionnelle pertinente : 2 à 4 ans d'expérience, de préférence dans le secteur de la banque privée, avec un focus sur le risque, le juridique, la conformité ou un background en Planification Patrimoniale/Services Fiduciaires (y compris stages)

Solide connaissance des principes de gestion des risques et d'audit Excellentes compétences interpersonnelles, de communication et de présentation

Familiarité avec les produits et services d'investissement, ainsi que les risques associés

Bonne compréhension des activités bancaires, des produits financiers et des processus liés à la Planification Patrimoniale et/ou aux Services Fiduciaires

Expertise en analyse approfondie des données, évaluations des écarts et développement d'options de solutions

Capacité à travailler de manière autonome dans une équipe globale, à prendre en charge des initiatives et à adopter une méthode de profession précise et structurée

Personnalité très motivée avec une attitude "can-do" prononcée et une orientation solution

Maîtrise de l'anglais (l'allemand est un atout important)

Éligibilité à travailler dans le pays de candidature pendant toute la durée du programme
Chez Julius Baer, nous croyons en l'autonomisation des talents. Vos idées comptent. Votre développement est important. Et votre contribution aide à façonner l'avenir de la gestion de patrimoine. Dans ce rôle, vous bénéficierez de :

Un
parcours professionnel clair
vers un poste permanent de
Gestionnaire des Risques d'Affaires en Planification Patrimoniale
au sein de GPS, basé sur la performance et les besoins de l'structure

Une courbe d'apprentissage rapide grâce à
2-3 rotations
au sein des équipes de gestion des risques de GPS — vous offrant une large exposition à la gestion des risques et au cadre de contrôle interne

L'opportunité de travailler directement aux côtés d'un
généraliste expérimenté en gestion des risques
, contribuant à améliorer et atténuer les risques commerciaux potentiels

Un soutien continu via un
modèle de mentorat double
: un conseiller de carrière senior pour l'orientation professionnelle et un parrain pour l'intégration quotidienne

Accès à des
programmes de formation ciblés
, couvrant les compétences techniques, les compétences relationnelles et les cadres réglementaires essentiels à la banque privée

Un salaire compétitif et un ensemble complet d'avantages sociaux

Une culture inclusive qui valorise les perspectives diverses, le travail d'équipe et la croissance personnelle
Nous
attendons avec impatience de recevoir votre candidature complète via notre outil de candidature en ligne. D'autres opportunités intéressantes sont disponibles sur notre
site carrière
.
Ce poste ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez ? Créez une
alerte emploi
en créant un compte candidat
ici
.

Rejoignez Bank Julius Bär & Co. AG et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation Bachelor / HES
Langues requises Allemand, Anglais
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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