Greffier/-ère Cour II langue principale française — Administration fédérale à Sion | CH-Jobs

Administration fédérale

Greffier/-ère Cour II langue principale française

Publié le 25 Aug 2026
Mis à jour le 12 Oct 2026
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Description du poste

Vous cherchez un emploi de Greffier/-ère Cour II langue principale française a CH ? Administration fédérale recrute.

St-Gall, Suisse (et travail à domicile) | 80-100%
Ce à quoi vous pouvez contribuer
• Rédiger des arrêts dans les matières de la compétence de la cour II (économie, formation, concurrence)
• Participer à l'instruction de procédures de recours de droit administratif
• Tenir le procès-verbal des délibérations et des débats publics
• Discuter des questions juridiques en équipe
Ce qui vous rend unique
• Formation juridique complète avec brevet d'avocat ou doctorat
• Quelques années d'expérience dans l'administration, une étude d'avocats ou une organisation judiciaire
• Expérience ou connaissances dans les matières de la compétence de la cour II (économie, formation, concurrence) constituent un avantage
• Esprit analytique développé, expression linguistique précise, indépendance, résistance, esprit d'équipe
• Français comme langue principale et de travail; très bonnes connaissances d'une autre langue officielle
En quelques mots
Le droit administratif économique vous intéresse et vous souhaitez contribuer au développement de la jurisprudence du Tribunal administratif fédéral.
Ce que nous offrons
• Travailler pour la Suisse
Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
• La diversité au quotidien
Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
• Santé au travail
Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
Tous les avantages
Vivre en Suisse orientale – Travailler en français
Le Tribunal administratif fédéral (TAF), sis à St-Gall, connaît des recours contre des décisions rendues par les autorités fédérales. Il statue en dernière instance dans la plupart des cas; parmi les arrêts susceptibles de recours au Tribunal fédéral, seule une minorité se voit attaquée. Le crédit dont jouit la jurisprudence du TAF est avant tout dû à une excellente qualité de travail et une durée de procédure adéquate. A cette fin, le tribunal offre à ses collaborateurs des postes de travail modernes, des horaires flexibles et un environnement trilingue.
Informations complémentaires
Veuillez noter qu'en cas de candidatures multiples de votre part, un échange de données entre les personnes impliquées dans les différents processus de recrutement au sein du Tribunal administratif fédéral pourrait avoir lieu. Vos données seront traitées conformément aux dispositions légales en matière de protection des données, que vous acceptez en approuvant la présente déclaration de confidentialité.
Questions sur le poste
Pierre-Emmanuel Ruedin
Juge Cour II +41 58 46 52502
Questions sur la postulation
Monika Sengör
Responsable du domaine du personnel +41 58 48 45151

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Détails du poste

Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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