Wachstumsvermarkter – E-Commerce

Standort:
Sonnentalstraße 21, 8600 Dübendorf
Arbeitsmodell:
Hybrid – 4 Tage im Büro
Wer wir sind
Pflegewegweiser, Teil der Entyre Group, ist eines der am schnellsten wachsenden Gesundheitstechnologie-Scale-Ups in der Schweiz und den USA – über 500 Mitarbeiter, Standorte von Zürich bis Boston und eine Mission, die wirklich wichtig ist: Menschen dabei zu helfen, zu Hause unabhängig zu leben. Wir sorgen dafür, dass Familien für die Pflege ihrer Angehörigen entlohnt werden, und versorgen sie mit den häuslichen Pflegeprodukten, auf die sie täglich angewiesen sind. Pflegewegweiser Shop ist ein Startup innerhalb dieser Größenordnung. Wir bauen ein E-Commerce-Unternehmen von Grund auf auf. Das bedeutet: keine alten Konten, die übernommen werden müssen, keine 40-seitigen Medienpläne und keine dreiviertel Wartezeiten, bis Ihr Test live geht. Sie starten es, Sie besitzen es, Sie lesen und interpretieren die Zahlen und handeln entsprechend. Was Sie besitzen werden
Die kostenpflichtige Engine. Sie besitzen Google Search, Shopping und PMax durchgängig – von Kampagnen über Assets bis hin zum Budget. Sie betreiben das Merchant Center und den Shopping-Feed so, als wären sie Ihre eigenen – denn sie sind: saubere Daten, gesunde Diagnosen, gut gepflegte Feeds. Meta und Creatives. Du planst, startest und optimierst unsere Meta-Kampagnen. Sie treiben die Kreativen voran, die sie versorgen – statisch und per Video – von der Eigenproduktion bis hin zu Briefing- und Regieagenturen. Sie wissen, dass eine erfolgreiche Anzeige kein Zufall ist, sondern eine Testpipeline. Trichter. Sie bauen Marketing-Funnels über die gesamte Customer Journey auf und optimieren diese kontinuierlich – vom ersten Klick bis zum Wiederholungskauf. Wachstumssprints. Sie entwerfen Experimente, die über die alltägliche Optimierung hinaus neue Wachstumschancen eröffnen. Hier finden Sie Wachstumschancen, die wir noch nicht identifiziert oder genutzt haben. Neue Wetten. Du entwickelst gemeinsam mit dem Head of E-Commerce neue Geschäftsmodelle, testest sie und verbesserst sie – und erweiterst so das Potenzial des Shops. Der Aufbau. Sie hinterfragen bestehende Setups und Prozesse, iterieren diese und verbessern sie. Wenn etwas langsam, manuell oder „einfach so gewachsen“ ist, fordern Sie es heraus. Der Laden. Sie tragen dazu bei, das Shop-Erlebnis zu verbessern, E-Commerce-Verkäufe voranzutreiben und das Kundenerlebnis zu steigern – Ihre Erkenntnisse und Verbesserungsvorschläge können schnell und direkt umgesetzt werden, um unseren Kunden ein besseres Erlebnis zu bieten. Die Zahlen. Sie analysieren Marketing- und Vertriebs-KPIs, um Wachstumschancen und Effizienzsteigerungen zu ermitteln. Ihre Analyse fließt nicht nur in einen Bericht ein, sondern hat auch direkten Einfluss auf unsere Ausgaben und Budgetzuweisungen. Was Sie mitbringen
2–5 Jahre Marketingerfahrung, vorzugsweise bei einem Startup, Scale-up oder einer Agentur
Praktische Erfahrung mit bezahlten Kampagnen auf Google Ads und Meta – Sie haben selbst Kampagnen eingerichtet und optimiert und nicht nur ein Dashboard angeschaut
Ein datengesteuertes Verständnis von Marketing- und E-Commerce-KPIs – vertraut mit Berichten und in der Lage, schnell von Rohdaten zu einer umsetzbaren Empfehlung zu gelangen
Eigentümerschaft vom ersten Tag an – Sie bauen den Prozess lieber auf, als darauf zu warten
Komfort mit Mehrdeutigkeit und ein gesundes Gleichgewicht zwischen Geschwindigkeit und Qualität
Deutsch und Englisch
- beides
C1+
Schön zu haben
Erfahrung mit Google Merchant Center und Shopping-Feeds
Vertrautheit mit Shopify oder einer vergleichbaren E-Commerce-Plattform
Grundlegende kreative Fähigkeiten (Canva, CapCut, Figma, Videoproduktion) und Erfahrung im Briefing von Kreativagenturen
Kenntnisse in A/B-Tests, CRO und Funnel Analytics
Eine Affinität zum Gesundheitswesen/Homecare – oder die Neugier, tief in die Materie einzutauchen
Warum diese Rolle
0 zu 1, im Ernst. Sie bauen den Wachstumsmotor auf, anstatt darauf zu warten, dass jemand anderes es tut. Direkter Draht zur Führung. Sie berichten an den Senior Growth Manager und arbeiten eng mit dem Chief Business Development Officer zusammen. Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, keine Bürokratie. Sie lernen schnell, erhalten direktes Feedback und entwickeln schnell Eigenverantwortung für Ihre Themen und Verantwortungsbereiche. Auswirkungen, die Sie sehen können. Kleines, unabhängiges Team; Ihre Tests landen sofort im Geschäft. Schuppen Sie auf Ihrem Rücken. Das Tempo und die Autonomie eines Startups, unterstützt durch die Ressourcen eines internationalen Konzerns – in einem der größten Wachstumsmärkte überhaupt: Homecare und Digital Health. Wie wir arbeiten – nicht verhandelbar:
„Wahnsinnig toll“ für Familien – jetzt geliefert
Vergessen Sie bloße „Zufriedenheit“. Wir bieten Unterstützung, die den Pflegekräften das Gefühl gibt, gesehen, verstanden und wertgeschätzt zu werden. Erkennen Sie ihre Bedürfnisse und lösen Sie Probleme schnell. Der Standard ist „wahnsinnig großartig“, Punkt. Alles andere bremst uns und lässt unsere Familien im Stich. Geschwindigkeit ist Trumpf – gnadenlose Konzentration ist der Schlüssel
Geschwindigkeit entsteht durch Konzentration. Beseitigen Sie Ablenkungen. Konzentrieren Sie alle Anstrengungen auf das entscheidende Ziel Nr. 1, bis es erreicht ist, und gehen Sie dann zum nächsten über. Entscheiden Sie, was Sie nicht tun möchten, und schneiden Sie es rücksichtslos ab. Eine Meile breit und einen Zoll tief zu sein, ist ein Misserfolg – ​​bewegen Sie die Nadel jetzt. Legen Sie die Messlatte höher – vernichten Sie die Mittelmäßigkeit
Mittelmäßigkeit tötet Geschwindigkeit, Moral und Unternehmen. Jage es und eliminiere es. Gut genug ist nie gut genug. Fordern Sie von sich selbst und allen um Sie herum Höchstleistungen. Besitzen Sie Ihre Arbeit, liefern Sie schnell Spitzenleistungen und akzeptieren Sie keine Ausreden. Der Geschwindigkeitsalgorithmus – hinterfragen, löschen, vereinfachen, beschleunigen
Bauen Sie Dynamik auf, indem Sie jede Anforderung in Frage stellen: Wer hat gefragt und warum? Rücksichtslos löschen – Teile, Prozesse, Bürokratie. Vereinfachen Sie, was bleibt. Beschleunigen Sie Zykluszeiten unermüdlich. „Das geht nicht“ bedeutet „Du hast es noch nicht herausgefunden – mach es.“ Überwinden Sie Engpässe, finden Sie Abkürzungen und beseitigen Sie Reibungsverluste. Handeln Sie wie Eigentümer – mutige Einsätze, schnelles Handeln
Das ist Ihr Unternehmen. Besitzen Sie die Mission und die Ergebnisse. Ergreifen Sie die Initiative, gehen Sie mutige Wetten ein, die den Fortschritt übertreffen, und handeln Sie entschlossen. Wenn Sie stolpern, lernen Sie schneller und gehen Sie erneut. Handlungsbereitschaft ist alles. Das Fazit:
Wir bauen blitzschnell etwas Wichtiges auf. Dies erfordert Intensität, Konzentration und einen unermüdlichen Tatendrang. Wenn Sie beim Lesen Lust darauf bekommen, schneller einzusteigen und schneller zu bauen, willkommen bei Pflegewegweiser! ____________________________________________________________________________________________________________
Deutsch:
Wer wir sind
Pflegewegweiser, Teil der Entyre Group, ist eines der am schnellsten wachsenden Health-Tech-Scale-ups in der Schweiz und den USA – 500+ Mitarbeitende, Standorte von Zürich bis Boston und eine Mission, die wirklich zählt: Menschen zu helfen, selbstbestimmt zu Hause zu leben. Wir sorgen dafür, dass Familien für die Pflege ihrer Angehörigen entschädigt werden, und glauben sie mit den Homecare-Produkten, auf die sie sich täglich verlassen. Der Pflegewegweiser Shop ist ein Startup innerhalb dieses Scale-ups. Wir bauen ein E-Commerce-Business von null auf. Das heisst: keine Alt-Accounts, die du erbst, keine 40-seitigen Mediapläne und kein Warten über drei Quartale, bis dein Test live geht. Du lancierst es, du besitzt es, du liest und interpretierst die Zahlen, und handelt entsprechend. Was gehörte dir?
Die Paid-Engine. Du besitzt Google Search, Shopping und PMax End-to-End – von Kampagnen über Assets bis Budget. Du führst das Merchant Center und den Shopping-Feed, als wären sie deine – denn das sind sie: saubere Daten, gesunde Diagnose, top gepflegte Feeds. Meta & Kreative. Du planst, launchst und optimierst unsere Meta-Kampagnen. Du treibst die Kreativen, die sie füttern – Static und Video – von Inhouse-Produktion bis zum Briefen und Steuern von Agenturen. Du weißt: Eine Gewinner-Anzeige ist kein Glückstreffer, sondern eine Testing-Pipeline. Trichter. Du baust Marketing-Funnels entlang der gesamten Customer Journey auf und optimierst sie konsequent – ​​vom ersten Klick bis zum Wiederkauf. Wachstumssprints. Du entwirfst Experimente, die neue Wachstumschancen jenseits der täglichen Optimierungen ermöglichen. Du findest die Wachstumsmöglichkeiten, die wir noch nicht kennen und geschlossen haben. Neue Wetten. Du entwickelst gemeinsam mit dem Head of E-Commerce neue Geschäftsmodelle, prüfst sie auf Herz und Nieren und machst sie besser – und erweiterst so, was der Shop sein kann. Das Setup. Du hinterfragst bestehende Setups und Prozesse, iterierst sie und machst sie besser. Ist etwas langsam, manuell oder „einfach so gewachsen“, stellt sich die Frage. Der Shop. Du hilfst mit, die Shop-Experience zu verbessern, E-Commerce-Sales zu treiben und die Customer Experience auf ein neues Level zu heben – deine Insights und Verbesserungsvorschläge können schnell und direkt umgesetzt werden, um unseren Kunden eine bessere Customer Experience zu ermöglichen. Die Zahlen. Du analysierst Marketing- und Vertriebs-KPIs, um Wachstumschancen und Effizienzen zu finden. Deine Analyse geht nicht nur in einen Bericht – sie hat einen direkten Einfluss auf unsere Ausgaben und Budgetzuweisungen. Was du mitbringst
1–2 Jahre Marketing-Erfahrung, bevorzugt in Start-ups, Scale-ups oder Agenturen
Hands-on-Erfahrung mit Paid-Kampagnen auf Google Ads und Meta – du hast selbst Kampagnen aufgesetzt und optimiert, nicht nur ein Dashboard beobachtet
Ein datengetriebenes Verständnis von Marketing- und E-Commerce-KPIs – fit in Reportings und in der Lage, schnell von Rohdaten zu einer belastbaren Empfehlung zu kommen
Ownership ab Tag eins – du baust lieber den Prozess, als auf einen zu warten
Einen Umgang mit Ambiguität und eine gesunde Balance zwischen Geschwindigkeit und Qualität
C1+ Deutsch und Englisch
Pluspunkte
Erfahrung mit Google Merchant Center und Shopping-Feeds
Vertrautheit mit Shopify oder einer vergleichbaren E-Commerce-Plattform
Grundlegende kreative Fähigkeiten (Canva, CapCut, Figma, Videoproduktion) und Erfahrung im Briefen von Kreativagenturen
Kenntnisse in A/B-Testing, CRO und Funnel-Analytik
Eine Affinität zu Healthcare/Homecare – oder die Neugier, tief einzutauchen
Warum dieser Platz
0-zu-1, wirklich. Du baust die Growth-Engine, anstatt auf andere zu warten. Direkte Leitung zur Führung. Du berichtest an den Senior Growth Manager und arbeitest eng mit dem Chief Business Development Officer zusammen. Kurze Wege, schnelle Entscheide, keine Bürokratie. Du lernst schnell, bekommst direktes Feedback und bekommst schnell Ownership über eigene Themen- und Verantwortungsbereiche. Impact, den du siehst. Kleines, unabhängiges Team; Deine Tests landen sofort im Business. Skalierung im Rücken. Das Tempo und die Autonomie eines Startups, gestützt durch die Ressourcen einer internationalen Gruppe – in einem der größten Wachstumsmärkte überhaupt: Homecare und Digital Health. Wie wir arbeiten – nicht verhandelbar:
„Wahnsinnig gut“ für Familien — sofort geliefert
Vergiss reine „Zufriedenheit“. Wir liefern Unterstützung, die das Pflegende sich gesehen, verstanden und wertgeschätzt fühlen lässt. Antizipieren Sie ihre Bedürfnisse und lösen Sie Probleme schnell. Der Massstab ist „wahnsinnig gut“, Punkt. Alles darunter bremst uns aus und lässt unsere Familien im Stich. Geschwindigkeit ist König – gnadenloser Fokus ist der Schlüssel
Geschwindigkeit entsteht durch Fokus. Eliminiere Ablenkungen. Konzentriere die gesamte Energie auf das eine kritische Ziel, bis es erledigt ist, dann geh zum nächsten über. Entscheide, was nicht zu tun ist, und streiche es kompromisslos. Breit, aber oberflächlich zu sein, ist ein Scheitern – beweg jetzt etwas. Latte höher legen – Mittelmass zerschlagen
Mittelmass tötet Tempo, Moral und Unternehmen. Spüren Sie es auf und beseitigen Sie es. Gut genug ist nie gut genug. Verlange Spitzenleistung von dir selbst und allen um dich herum. Übernimm Verantwortung für deine Arbeit, liefere schnell Exzellenz und akzeptiere keine Ausreden. Der Speed-Algorithmus – Hinterfragen, Streichen, Vereinfachen, Beschleunigen
Baue Momentum auf, indem du jede Anforderung hinterfragst: Wer hat das verlangt und warum? Streiche gnadenlos – Bestandteile, Prozesse, Bürokratie. Vereinfache, was übrig bleibt. Beschleunigen Sie Durchlaufzeiten konsequent. „Das geht nicht“ bedeutet „Du hast es noch nicht herausgefunden – geh und tu es.“ Durchbrich Engpässe, finden Abkürzungen und seitliche Reibungsverluste. Handle wie ein Owner – Mutige Wetten, schnelles Handeln
Das ist dein Unternehmen. Übernimm Verantwortung für die Mission und die Ergebnisse. Ergreifen Sie die Initiative, machen Sie mutiges Wetten, beschleunigen Sie den Fortschritt und gehen Sie entschlossen vor. Wenn du stolperst, lerne schneller und mach weiter. Handlungsbereitschaft ist alles.