Gruppenleiter/in berufliche Eingliederung Chur — Suva à Chur | CH-Jobs

Suva

Gruppenleiter/in berufliche Eingliederung Chur

Tempo pieno ✓ Candidatura diretta
Pubblicato il 06 Oct 2026
33.6 - 33.6 hours/week
CHF 75'000 – 115'000/anno
3 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Appartenance, sens et compétence
Avec une équipe bien rodée, nous accompagnons les patientes et patients à travers les hauts et les bas et les aidons à retrouver la vie ou le travail après un accident ou une maladie.
Le centre de compétence pour l’intégration professionnelle (KbE) de la clinique de réadaptation Bellikon propose différentes mesures axées sur la profession. Sur mandat des offices AI et d’autres donneurs d’ordre, des spécialistes accompagnent les personnes après un accident ou une maladie sur le chemin du retour à la vie professionnelle. Les prestations sur le site de Coire comprennent notamment des mesures d’intégration, des bilans professionnels, des conseils en orientation professionnelle et du coaching emploi.
Sur le site de Coire, une équipe interdisciplinaire d’environ 11 collaborateurs ainsi que deux assistants civiques travaillent. Le KbE Coire fait partie des services ambulatoires de la clinique de réadaptation Bellikon avec d’autres sites KbE à Bellikon et Saint-Gall.
À partir du 1er janvier 2027, nous recherchons une personnalité entrepreneuriale et dotée de fortes compétences en leadership en tant que chef/fe de groupe intégration professionnelle Coire.
Tâches
•
Direction du site de Coire sur le plan du personnel et opérationnel
•
Gestion et développement des collaborateurs ainsi que promotion d’une collaboration constructive et axée sur la performance
•
Responsabilité d’un fonctionnement orienté client, de haute qualité et économique
•
Gestion de la charge, des capacités, des ressources et du budget
•
Assurance et développement continu de la qualité des prestations offertes
•
Entretien et développement des relations avec les offices AI, les employeurs, les institutions et autres donneurs d’ordre et partenaires
•
Identification des besoins des clients et des potentiels de développement ainsi qu’initiation et mise en œuvre de nouvelles offres et améliorations
•
Optimisation continue des processus et procédures en tenant compte de l’efficacité, de la qualité et de l’utilité pour le client
•
Représentation du site de Coire à l’intérieur et à l’extérieur de la clinique de réadaptation Bellikon ainsi que prise en charge de tâches représentatives
Profil
•
Formation professionnelle supérieure ou universitaire achevée dans un domaine pertinent pour la fonction
•
Expérience en gestion et plaisir à assumer des responsabilités et à développer les collaborateurs
•
Expérience dans une PME ou un environnement privé comparable
•
Esprit et action entrepreneuriaux marqués ainsi que compréhension des contextes économiques
•
Connaissances de l’intégration professionnelle et compréhension de ses conditions cadres pertinentes
•
Réseau existant dans le canton des Grisons auprès de l’économie, des institutions et de l’administration
•
Orientation marquée vers le client et le service
•
Grande orientation solution, prise de décision et force de mise en œuvre
•
Très bonnes compétences en communication et présentation convaincante
Avantages - un bon travail nécessite de bonnes conditions
•
50 % de réduction sur la prime d’assurance maladie
•
Prestations attrayantes de prévoyance
•
Conciliation travail-famille : soutien financier pour la garde d’enfants externe
•
Jours libres le jour de l’anniversaire ainsi que certains jours fériés hors canton
•
Offre interne étendue de formation continue ainsi que participation à des formations externes
•
Participation aux frais de restauration
Contact
Vinzenz Baur
Responsable des services ambulatoires
Mail :
vinzenz.baur@rehabellikon.ch
Pascale Jenzer
Adjointe à la responsable des ressources humaines
Tél.
+41564855560

Dettagli del posto

📍 Localisation 7000 Chur (GR)→ Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 33.6 - 33.6 hours/week
Categoria professionale Service / Administration / Formation / Social / Educateur Spécialisé / Social
Posizioni aperte 49
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
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Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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