Leiter Controlling (m/w/d)

Zentrale Führungsfunktion im Controlling eines erfolgreichen Industrieunternehmens
Unsere Kundin
Unsere Kundin ist die Schweizer Tochtergesellschaft einer international tätigen Unternehmensgruppe aus dem Bau- und Industriesektor. Als etablierte und erfolgreiche Gesellschaft ist die Gruppe in der Schweiz sowie im europäischen Ausland an mehreren Standorten vertreten. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir für den Schweizer Hauptsitz im Raum Bern exklusiv eine unternehmerisch denkende und verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit.
Ihre Rolle
In dieser Funktion arbeiten Sie am Hauptsitz und rapportieren direkt an den CFO. Gemeinsam mit Ihrem Team von vier Mitarbeitenden tragen Sie die Verantwortung für die Controlling-Aufgaben des Unternehmens. Fachlich sind Ihnen weitere Controller in einzelnen kleineren Tochtergesellschaften in der Schweiz sowie im Ausland unterstellt.
Ihre Aufgaben
Neben der Führung Ihres Teams sind Sie gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden im Wesentlichen verantwortlich für
Erstellung mehrjähriger Finanzpläne
Primär- und Sekundärbudgets der Tochtergesellschaften und der Gruppe
Investitions- und Projektcontrolling
Erarbeitung von Businessplänen für neue Geschäftsfelder und Produktionswerke
Aufbereitung von Kennzahlen (KPIs), Reportings und Entscheidungsgrundlagen für GL und VR
Begleitung und Koordination der Monats- und Jahresabschlüsse
Darüber hinaus stehen Sie in engem Austausch mit dem Controlling der Tochtergesellschaften, unterstützen Ihren Vorgesetzten bei verschiedenen Projekten und sind für die Geschäftsleitung eine kompetente Ansprechperson in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.
Ihr Profil
Für diese Aufgabe suchen wir eine initiative und engagierte Persönlichkeit mit einer höheren kaufmännischen und/oder betriebswirtschaftlichen Ausbildung, die sich in einem national wie international geprägten Unternehmensumfeld wohlfühlt. Darüber hinaus bringen Sie mit:
mehrjährige Berufserfahrung im Controlling
Erfahrung in der Führung eines überschaubaren Team
IT-Affinität, Kenntnisse in SAP
ausgeprägte Sozialkompetenz
ein sicheres Auftreten
einen partizipativen Führungsstil
hohes Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit
was Sie erwartet
flache Hierarchien und sehr kollegiales Umfeld
moderne Arbeitsbedingungen
hybride Arbeitsmöglichkeiten
hervorragende Sozialleistungen
interessante berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
gut erreichbar mit ÖV
genügend Parkplätze
Die Position bietet eine interessante Führungsaufgabe in einem erfolgreichen und soliden Unternehmen. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an
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oder nehmen Sie direkt Kontakt mit dem Beauftragten, Herrn Hannes Kienle, Betriebsökonom FH, Telefon 031 311 99 66, auf. Er gibt Ihnen gerne weitere Informationen zur Position und zum Unternehmen. Ihre Bewerbung behandeln wir rasch und selbstverständlich diskret.
Urs Ledermann & Partner AG, Bern
Herr Hannes Kienle
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