Stellenbeschreibung
Site de Zurich
Dans ce rôle clé, vous façonnez de manière stratégique et pragmatique l’agenda People & Culture de BKW Infra Services. Vous reliez le développement du personnel et de l’organisation au leadership, à la gestion des talents et à l’apprentissage & développement.
Responsable des Ressources Humaines et de la Culture (toutes)
Vos tâches
•
Gérer stratégiquement l’agenda People & Culture et le mettre en œuvre de manière pragmatique avec l’équipe – de la conception à la co-création pratique de formats et d’initiatives clés
•
Relier le développement du personnel et de l’organisation à une culture commune de leadership et de collaboration
•
Orienter stratégiquement le développement du leadership, la gestion des talents, la planification de la succession ainsi que l’apprentissage & développement
•
Concevoir des projets organisationnels, d’intégration et de changement et conseiller les cadres lors des transformations
•
Diriger et développer professionnellement et hiérarchiquement l’équipe People & Culture en Allemagne et en Suisse
•
Développer davantage la formation professionnelle, l’entrée dans la vie professionnelle, la gestion de la santé en entreprise et la DE&I dans le portefeuille global
Vos compétences
•
Diplôme universitaire achevé avec une référence pertinente, par ex. en gestion d’entreprise, psychologie, gestion des ressources humaines, pédagogie ou développement organisationnel, ou qualification équivalente
•
Expérience de longue date dans les ressources humaines, idéalement avec un accent sur People & Culture, le développement du personnel ou le développement organisationnel
•
Expérience avérée en gestion dans un environnement d’entreprise complexe ainsi qu’une forte compétence en coaching et développement
•
Connaissances approfondies en développement du leadership, apprentissage & développement, gestion des talents, planification de la succession et développement organisationnel
•
Expérience dans les projets de changement et de transformation ainsi que dans le conseil aux cadres et à la direction
•
Pensée stratégique et connectée, grande capacité de mise en œuvre et communication convaincante à différents niveaux hiérarchiques
•
Très bonnes connaissances de l’allemand ainsi que des systèmes RH modernes ; le français et SuccessFactors sont un avantage
Nous ne souhaitons pas recevoir de demandes de la part de prestataires de services en ressources humaines.
Questions concernant la candidature
Frank Bochmann
Mobile : +49 172 3580803
Mail : frank.bochmann@bkw-infraservices.eu
Questions concernant le poste
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bkw.com/jobs
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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