Tenz GmbH
T
Tenz GmbH
Head of Production (d/w/m)
Temps plein
📋
Description du poste
Offre d'emploi : Head of Production (d/w/m) -- Tenz GmbH, Schlieren.
Du willst eine Produktion nicht nur führen, sondern nachhaltig skalieren und auf das nächste Level bringen?
In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtverantwortung für unsere Produktionsorganisation und gestaltest aktiv eine stabile, effiziente und zukunftsfähige Produktion. Du arbeitest eng mit Supply Chain Management, Sales und dem Management zusammen und bringst Struktur in Planung, Prozesse und Abläufe.
Wenn du gerne führst, Komplexität ordnest und operative Exzellenz mit dem Aufbau nachhaltiger Strukturen verbindest, bist du bei uns genau richtig.
Wir bieten
•
Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
•
30% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment in allen Filialen
•
Regelmässige Firmenveranstaltungen und Teamaktivitäten
Deine Aufgaben
•
Gesamtverantwortung Produktion:
Führung und Weiterentwicklung der Produktion sowie Sicherstellung von Output, Qualität und stabilen Abläufen im Tagesgeschäft inklusive Auditfähigkeit
•
Planung & Steuerung:
Verantwortung für Produktions- und Personalplanung in enger Abstimmung mit Supply Chain Management und Sales
•
Effizienz & Working Capital:
Steuerung von Mengen, Lagerbeständen und Produktivität mit Fokus auf Kosten, Effizienz und Kapitalbindung
•
Prozesse & Systeme:
Aufbau klarer Strukturen sowie Standardisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen inklusive aktiver Mitgestaltung des ERP (Odoo)
•
Leadership & Skalierung:
Führung, Entwicklung des Teams und Aufbau einer skalierbaren, weniger personenabhängigen Produktionsorganisation
Dein Profil
•
Fundierte Produktionserfahrung:
Mehrjährige Erfahrung in der Produktion, idealerweise in der Lebensmittelproduktion, Gastronomie oder FMCG
•
Starke Führung & Umsetzung:
Nachweisbare Leadership-Erfahrung kombiniert mit klarer Planungs- und Umsetzungskompetenz
•
Operativ und strategisch präsent:
Fähigkeit, das Tagesgeschäft im Detail zu verstehen und in strategische Entscheidungen zu überführen
•
Skalierung & Systeme:
Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Produktionsstrukturen sowie im Umgang mit ERP-Systemen und Planungstools
•
Unternehmertum:
Strukturierte, entscheidungsstarke und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on Mentalität und Verständnis für Working Capital
Wenn du unsere Produktion aktiv weiterentwickeln, Strukturen schaffen und nachhaltige Wirkung erzielen möchtest, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung.
Tenz a lot!
Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.
Du willst eine Produktion nicht nur führen, sondern nachhaltig skalieren und auf das nächste Level bringen?
In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtverantwortung für unsere Produktionsorganisation und gestaltest aktiv eine stabile, effiziente und zukunftsfähige Produktion. Du arbeitest eng mit Supply Chain Management, Sales und dem Management zusammen und bringst Struktur in Planung, Prozesse und Abläufe.
Wenn du gerne führst, Komplexität ordnest und operative Exzellenz mit dem Aufbau nachhaltiger Strukturen verbindest, bist du bei uns genau richtig.
Wir bieten
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Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
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30% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment in allen Filialen
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Regelmässige Firmenveranstaltungen und Teamaktivitäten
Deine Aufgaben
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Gesamtverantwortung Produktion:
Führung und Weiterentwicklung der Produktion sowie Sicherstellung von Output, Qualität und stabilen Abläufen im Tagesgeschäft inklusive Auditfähigkeit
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Planung & Steuerung:
Verantwortung für Produktions- und Personalplanung in enger Abstimmung mit Supply Chain Management und Sales
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Effizienz & Working Capital:
Steuerung von Mengen, Lagerbeständen und Produktivität mit Fokus auf Kosten, Effizienz und Kapitalbindung
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Prozesse & Systeme:
Aufbau klarer Strukturen sowie Standardisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen inklusive aktiver Mitgestaltung des ERP (Odoo)
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Leadership & Skalierung:
Führung, Entwicklung des Teams und Aufbau einer skalierbaren, weniger personenabhängigen Produktionsorganisation
Dein Profil
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Fundierte Produktionserfahrung:
Mehrjährige Erfahrung in der Produktion, idealerweise in der Lebensmittelproduktion, Gastronomie oder FMCG
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Starke Führung & Umsetzung:
Nachweisbare Leadership-Erfahrung kombiniert mit klarer Planungs- und Umsetzungskompetenz
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Operativ und strategisch präsent:
Fähigkeit, das Tagesgeschäft im Detail zu verstehen und in strategische Entscheidungen zu überführen
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Skalierung & Systeme:
Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Produktionsstrukturen sowie im Umgang mit ERP-Systemen und Planungstools
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Unternehmertum:
Strukturierte, entscheidungsstarke und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on Mentalität und Verständnis für Working Capital
Wenn du unsere Produktion aktiv weiterentwickeln, Strukturen schaffen und nachhaltige Wirkung erzielen möchtest, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.