HITZBERGER Schichtleiter*in Glatt

HITZBERGER réinvente le fast-food : sain, durable et délicieux. Selon les recettes de l'ancien chef étoilé Eduard Hitzberger (18 points Gault-Millau et 2 étoiles Michelin), la gamme se compose de wraps frais, poké bowls, sandwiches, salades, smoothies et variations de petit-déjeuner.
Ce que vous accomplissez
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Production de nos produits frais
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Vente à la caisse ainsi que conseil aux clients concernant nos produits et leurs ingrédients naturels
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Coordination des chefs d'équipe et des membres de l'équipe
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Ouverture et fermeture de l'établissement, y compris clôture de caisse et responsabilité de l'équipe
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Gestion des commandes et contrôle des stocks
Ce que vous apportez
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Formation : formation de base ou continue achevée
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Domaine : de préférence en gastronomie
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Expérience professionnelle : 1-2 ans d'expérience dans la gastronomie ou le commerce de détail
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Vous souhaitez acquérir une première expérience de gestion
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Vous aimez travailler à la fois en front et en administration
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En tant qu'hôte passionné, le bien-être des clients vous tient à cœur
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De plus, vous êtes innovant, flexible et avez un sens des chiffres
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Formation en gastronomie souhaitée
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Allemand (A2)
Ce que nous vous offrons
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Lieu de travail central : travail à Zurich Ouest
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Travail sain : offres favorisant la santé telles que massages et bilans de santé
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Mobilité : avec le bonus de loisirs unique par an d’un maximum total de CHF 350.-, nous contribuons à votre abonnement aux transports publics
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Abonnement mobile : vous bénéficiez de conditions spéciales pour l’abonnement mobile
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Prévoyance professionnelle : excellentes prestations de caisse de pension avec forte participation de l’employeur
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Prestations sociales : prestations sociales équitables
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Points Cumulus : vous recevez des points Cumulus supplémentaires lors de vos achats
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Banque Migros : taux préférentiels pour comptes privés et d’investissement, gestion de compte gratuite, hypothèques à prix réduit et plus
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École-club Migros : participation aux frais de cours à l’école-club
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Offres de loisirs et culturelles : vous bénéficiez de billets à prix réduit pour des événements culturels sélectionnés
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Offres sportives et fitness : vous pouvez utiliser une fois par an un bonus de loisirs d’un maximum total de CHF 1000.-, par exemple pour un abonnement annuel au centre M-Fitness
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Soutien ciblé : GMZ Young Talents Community : vous participez à des projets passionnants de notre communauté et assistez à des événements qui vous font progresser
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Formation continue : soutien à la formation professionnelle, bonus annuel de formation d’une valeur de CHF 1000.-
Seules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.
Processus de recrutement
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Pré-sélection des candidatures
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Entretien vidéo ou téléphonique personnel (FFB-Group)
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Travail d’essai
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Offre & émission du contrat (digital)
Contact
Monsieur Mirco Camera
Junior Recruitment Partner
rekrutierung@gmz.migros.ch
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