Hochschulpraktikum Fullstack Software Engineer — ewz | CH-Jobs

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Hochschulpraktikum Fullstack Software Engineer

Temps partiel
Zuri · ZH
Publié le 15 Jun 2026
Mis à jour le 16 Aug 2026
58 vues
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Description du poste

Offre d'emploi : Hochschulpraktikum Fullstack Software Engineer -- ewz, Zürich Oerlikon.

ewz ist seit über 130 Jahren täglich dynamisch und visionär unterwegs. Ob nachhaltige Energieproduktion, smarte Energielösung oder innovative Vernetzungstechnologie: Entwickle mit uns heute, was morgen wichtig ist.
Dafür setzt du deine Energie ein

Du entwickelst cloudbasierte Softwarelösungen für Prozesse rund um die Immobilienwirtschaft weiter.

Die Entwicklung von Angular-Frontends, .NET/C#-Backends und APIs für die ewz System- und Datenlandschaft gehört zu deinem Aufgabenbereich.

User Stories setzt du agil um, bringst eigene Ideen ein und lernst durch Code Reviews, Pair Programming und den Austausch mit erfahrenen Engineers.

Testing, Dokumentation, CI/CD sowie Release-Prozesse bis zur produktiven Bereitstellung unterstützt du aktiv mit.

In enger Zusammenarbeit mit Senior Engineers und Product Ownern trägst du dazu bei, die Produktvision in nutzbare Lösungen zu überführen.
Das bringst du mit

Du hast ein abgeschlossenes Bachelor- oder absolvierst aktuell ein Masterstudium in Informatik, Software Engineering, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder einem verwandten technischen Studiengang.

Erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit C#, .NET, Angular oder vergleichbaren Technologien zeichnen dich aus.

Dein Interesse gilt Webtechnologien, C#/.NET, Azure DevOps und modernen Cloud-Architekturen.

Du arbeitest pragmatisch, zuverlässig und teamorientiert und nutzt KI-Tools reflektiert im Entwicklungsalltag.

Neugier für Energie-, Gebäude- und Immobilienthemen sowie Freude am kontinuierlichen Lernen runden dein Profil ab.
Vielfalt bereichert und bringt uns weiter. Wir begrüssen Bewerbende aus verschiedenen Kulturen, Generationen, mit unterschiedlichen Werten und Einstellungen und setzen uns für Chancengleichheit jeden Geschlechts sowie jeder sexuellen Orientierung ein.
Dein Arbeitsort
Tramstrasse 35
8050 Zürich
Für Personaldienstleister
Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personaldienstleister entgegen.
Das hast du dir verdient
Mehr Energie für dein Leben:
Durch mobiles Arbeiten, flexible Arbeitsmodelle und Teilzeitmöglichkeiten kannst du deine Arbeitszeit aktiv mitgestalten und sie so einteilen, wie sie am besten zu deinem Leben passt. Du kannst beispielsweise bis zu 2 Wochen zusätzliche Ferien einkaufen und auf allen Stufen Teilzeit arbeiten. Auch Jobsharing/-splitting und unbezahlter Urlaub sind bei uns natürlich möglich.
Eine Investition in deine Zukunft:
Wir legen nicht nur Wert darauf, faire und transparente Löhne zu zahlen, sondern stellen auch sicher, dass dir von deinem Lohn mehr übrigbleibt. Wir übernehmen 60% der Sparbeiträge und bieten zusätzlich einen überobligatorischen Zins auf das angesparte Kapital.
Nachhaltig und vergünstigt reisen:
Mit dem Mobilitätsbeitrag von bis zu 600 Franken im Jahr reist du günstig und nachhaltig – egal, ob du mit dem Velo durch Zürich radeln oder mit dem Zug die Schweiz erkunden willst.
Ein Energieschub für deine Freizeit:
Wir zahlen dir monatlich 100 Franken auf deine Lunch-Check Karte ein. Zudem profitierst du jährlich von weiteren Fringe Benefits im Wert von 150 Franken und von attraktiven Handyabos.
Entwicklung und Weiterbildung:
Mit unserem Talentmanagement fördern wir deine Entwicklung gezielt – durch vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
Sinnhafte Arbeit:
Nachhaltigkeit und sinnstiftende Arbeit sind bei uns nicht nur Worte: Gestalte bei uns Zürich und die Zukunft mit. Setze gemeinsam mit uns Energie für ein gutes Morgen frei.
Mehr zu unseren Vorteilen
Setze deine Energie für eine nachhaltige Zukunft ein – wir belohnen dich mit starken Vorteilen!
Mehr erfahren
So lernen wir uns kennen
Bewerbung
Virtuelles Erstgespräch
Persönliches Zweitgespräch
Finaler Entscheid
Hast du Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Stelle? Kontaktiere uns
Hendrik Wesselmann
Hochschulpraktikant HR Business Partner
Telefonnummer
+41 58 319 46 12
Annette Kern-Ulmer
Leiterin Business Development
Telefonnummer
+41 58 319 44 14
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Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Secteur Informatique & Technologies
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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