HR-Admin (m/w/d), 80%, Region Zollikon — Seniorendienste Schweiz AG à Zollikon | CH-Jobs
Veröffentlicht am 10 Aug 2026
Aktualisiert am 12 Oct 2026
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Stellenbeschreibung

Dovida ist ein führendes Unternehmen für Seniorenbetreuung in der Schweiz. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und wir begleiten seit 2007 ältere Menschen individuell im Alltag zuhause und entlasten pflegende Angehörige – auch nachts und am Wochenende. Mit rund 2'000 Mitarbeitenden sind wir ein verlässlicher Partner für individuelle und professionelle Betreuung.
Zur Verstärkung unseres Teams in
Zollikon
suchen wir ab sofort, oder nach Absprache eine/n engagierte und herzliche Persönlichkeit, die bereit ist, mit uns neue Wege zu gehen und zu wachsen. Werden Sie Teil der Dovida Familie.
HR-Admin (m/w/d), 80%, Region Zollikon
Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und lebendiges Aufgabengebiet, Selbstverantwortung im eigenen Tätigkeitsbereich sowie die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung. Sie werden Teil eines dynamischen und hochmotivierten Teams, welches sich jeden Tag mit Freude und Begeisterung für die Lebensqualität der Kunden und Zufriedenheit der Betreuenden einsetzt.
Ihre Aufgaben:
Unterstützung, Betreuung und Beratung personalbezogenen Abläufe in der gesamten Niederlassung
Umsetzung von Aktivitäten im Personalbereich wie Schulungen , On- und Offboarding, Erstellung von Newsletter, Organisation von Mitarbeitenden-Events
Interviewführung in der Niederlassung und enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting Team in der Zentrale
Talentmanagement, Personalentwicklung und -bindung
Umsetzung und Einhaltung aller Personalrichtlinien und -prozessen
Aktive Mitarbeit bei der Umsetzung der Digitalisierung der Geschäftsprozesse
Erstellung von Statistiken und Auswertungen
Allgemeine administrative Tätigkeiten
Ihr Profil:
Kaufmännische Grundausbildung, Weiterbildung im HR-Bereich von Vorteil
Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalverwaltung
Erfahrung im Prozessmanagement
Ausgezeichnete Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
Fähigkeit zur Prioritätensetzung, hohes Mass an Organisationstalent
Effizientes, vernetztes und lösungsorientiertes Denken und Handeln
Sehr gute IT-Kenntnisse, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
Das bieten wir:
Moderne Infrastruktur, zentral gelegenes, modernes Büro
Sinnstiftende Aufgabe mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung
Hochmotiviertes Team, das Hand in Hand zusammenarbeitet und jeden Tag mit Freude und Begeisterung für die Lebensqualität unserer Kunden und Zufriedenheit unserer Betreuenden tätig ist
Brands for Employees
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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