HR Administration 60–100% – bring Struktur ins HR und beweg etwas

Vous gardez une vue d'ensemble même lorsque plusieurs choses se passent en même temps dans les RH ? Vous aimez travailler de manière autonome, êtes communicatif et prenez plaisir à ce que votre travail ait un véritable impact au quotidien ?
Alors cela pourrait être votre prochaine étape.
Go4HR – le spécialiste des professionnels et cadres RH – vous cherche pour un poste polyvalent dans le domaine des RH au sein d'une entreprise établie,
à durée déterminée jusqu'au 30 avril 2027 avec option de CDI. Début : immédiat ou selon accord.
Voici vos missions
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Vous coordonnez les activités RH et veillez à ce que les processus administratifs liés aux collaborateurs se déroulent sans accroc
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Vous gérez les candidatures et accompagnez les candidats tout au long du processus de recrutement
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Vous rédigez les certificats de travail et assurez une documentation propre et professionnelle
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Vous soutenez les sujets administratifs RH et prenez des responsabilités là où votre équipe a besoin de vous
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Vous êtes le point de contact pour les collaborateurs et les managers et trouvez des solutions pragmatiques même pour les petits défis
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Vous travaillez avec des systèmes RH et des outils digitaux et contribuez à leur développement
Ce que nous attendons de vous
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Vous avez une formation commerciale CFC et idéalement une formation complémentaire en RH
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Vous avez au moins trois ans d'expérience dans le travail opérationnel en ressources humaines
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Vous travaillez de manière fiable, précise et organisée – même lorsque plusieurs sujets arrivent en même temps sur votre bureau
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Vous communiquez ouvertement et avec plaisir avec différentes personnes
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Vous avez un bon sens des priorités et aimez anticiper
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Vous êtes une personne simple, orientée équipe, qui assume des responsabilités et aime s'impliquer
Cette culture d'entreprise et ces avantages vous attendent
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Un rôle RH responsable avec beaucoup de variété, une réelle marge de manœuvre et d'excellents supérieurs
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Un environnement collégial et interprofessionnel où l'entraide est de mise
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Une intégration structurée pour que vous puissiez rapidement vous sentir à l'aise et mettre en avant vos points forts
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Une rémunération horaire très attractive
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La chance de participer activement à la conception et au développement des processus RH
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Un poste initialement à durée déterminée qui peut vous offrir une perspective de collaboration à long terme
À propos de votre nouvel employeur
Vous ferez partie d'un groupe d'entreprises moderne dans l'Oberland bernois avec plusieurs centaines de collaborateurs. L'entreprise traditionnelle offre un environnement de travail varié avec de nombreux groupes professionnels différents.
Des structures professionnelles rencontrent une approche humaine – et c'est là que vous intervenez : grâce à votre travail RH, vous assurez une interaction optimale entre les personnes et l'organisation.
Prêt pour une mission RH avec responsabilité, variété et perspectives ?
Nous nous réjouissons de faire votre connaissance.