HR Assistant 60–80 % — Go4HR AG à Suisse | CH-Jobs
Suisse · ZH
Pubblicato il 11 Sep 2026
Aggiornato il 08 Nov 2026
25.2 - 33.6 hours/week
33 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Les RH, c’est pour toi plus que des tableaux Excel, des contrats et des processus ? Tu aimes mettre la main à la pâte, réfléchir et souhaites faire bouger les choses rapidement ? Alors continue ta lecture.
Pour une entreprise établie à Dietlikon, ZH, nous recherchons
EXCLUSIVEMENT
une personnalité RH motivée pour soutenir une équipe de deux personnes en place, en contrat temporaire jusqu’à la fin de l’année. Une mission variée, des processus courts et un environnement où ton soutien fait vraiment la différence.
Tu as de l’expérience en RH, tu aimes travailler de manière structurée et précise et tu as envie d’une mission où chaque jour est différent ? Alors c’est parfait.
Temps de travail :
60–80 %
Démarrage :
immédiat ou selon accord
Lieu :
Dietlikon ZH
Durée :
jusqu’à la fin de l’année
Voici tes tâches
• Tu es au cœur des opérations quotidiennes et soulages l’équipe RH de deux personnes là où un soutien est nécessaire
• Tu accompagnes les processus administratifs liés aux entrées, sorties, modifications de contrats et autres étapes du cycle de vie des employés
• Tu es l’interlocuteur des collaborateurs pour diverses questions RH et clarifies les demandes en coordination avec la direction RH
• Tu soutiens le recrutement en coordonnant les entretiens, la communication avec les candidats et d’autres tâches organisationnelles
• Tu rédiges les attestations de travail et certificats et veilles à ce que les documents soient disponibles de manière fiable
• Tu aides sur de petits projets RH et participes aux reportings et analyses
Ce que nous attendons de toi
• Tu as une formation d’assistant RH et au moins deux ans d’expérience pratique en RH
• Tu travailles avec précision, de manière structurée et fiable et gardes une vue d’ensemble même lorsque plusieurs sujets avancent en parallèle
• Tu es une personne simple, qui prend volontiers des responsabilités et n’attend pas longtemps que quelqu’un d’autre fasse le premier pas
• Tu aimes le contact humain et adoptes une attitude amicale, professionnelle et orientée solutions
• Tu réfléchis, travailles de manière autonome tout en soutenant une équipe sur laquelle on peut compter
• Tu parles parfaitement allemand
Voici la culture d’entreprise et les avantages qui t’attendent
• Une équipe RH bien rodée avec des voies de communication courtes et un échange direct
• Une mission polyvalente avec contact aux collaborateurs, au recrutement, aux projets RH et à la paie
• Un environnement où l’initiative personnelle est demandée et où tu peux t’impliquer activement
• Un employeur avec une longue histoire et une orientation claire vers le développement et la satisfaction client
• Une collaboration simple et respectueuse et une équipe qui s’active ensemble
• La possibilité d’utiliser ton expérience RH de manière ciblée tout en acquérant de nouvelles perspectives
• Un employeur qui embellira ton CV :D
À propos de ton nouvel employeur
Tu feras partie d’une entreprise familiale suisse traditionnelle du secteur de la mobilité. L’histoire remonte à 1977. Aujourd’hui, l’entreprise est présente sur quatre sites dans la région de Zurich et d’Argovie et emploie environ 200 collaborateurs.
Tu trouveras un environnement basé sur des structures établies, mais ouvert aux nouvelles idées et développements. C’est précisément ici que ton soutien pourra apporter une contribution importante.
Un employeur formidable avec une belle opportunité t’attend. Nous nous réjouissons de ta candidature.

Dettagli del posto

📍 Localisation 8305 Suisse (ZH)
Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 25.2 - 33.6 hours/week
Formazione Bachelor / HES→ Settore Conseil & Services→
Categoria professionale Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Posizioni aperte 2
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Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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