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Description du poste
Die Firma
Unsere Auftraggeberin ist ein etabliertes Schweizer Industrieunternehmen mit
Sitz im Toggenburg
. Das Unternehmen entwickelt und produziert technisch anspruchsvolle Lösungen für unterschiedliche Anwendungen in der Industrie und verbindet dabei langjährige Erfahrung mit moderner Technik und kundenspezifischen Lösungen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als
HR-Assistent*in 40%
Ihre Aufgaben
•
Verwaltung der Ein- und Austritten von Mitarbeitenden
•
Kompletter Onboardin-Prozess
•
Erstellen von Arbeitsverträgen & Vertragsänderungen
•
Pflege der Personalstammdatenbank sowie der Personaldossier
•
Verfassen von Arbeitszeugnissen
•
Kontakt mit Behörden
•
Mithilfe bei der Lohnverarbeitung
•
Viele weitere spannende Aufgabe im HR
Ihr Profil
•
Kaufmännische Grundausbildung
•
Merjährige Erfahrung im Peronalwesen
•
Fachliche Weiterbildung im HR
•
Freude an der Personalthematik
•
Lösungsorientiert und selbständige Arbeitsweise
•
Etwas Englisch ist von Vorteil
Wir bieten
Wir freuen uns, Ihnen eine spannende Aufgabe in einem industriellen Umfeld mit familiärer Atmosphäre vorstellen zu dürfen. Frau Manuela Jau freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.
Unsere Auftraggeberin ist ein etabliertes Schweizer Industrieunternehmen mit
Sitz im Toggenburg
. Das Unternehmen entwickelt und produziert technisch anspruchsvolle Lösungen für unterschiedliche Anwendungen in der Industrie und verbindet dabei langjährige Erfahrung mit moderner Technik und kundenspezifischen Lösungen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit als
HR-Assistent*in 40%
Ihre Aufgaben
•
Verwaltung der Ein- und Austritten von Mitarbeitenden
•
Kompletter Onboardin-Prozess
•
Erstellen von Arbeitsverträgen & Vertragsänderungen
•
Pflege der Personalstammdatenbank sowie der Personaldossier
•
Verfassen von Arbeitszeugnissen
•
Kontakt mit Behörden
•
Mithilfe bei der Lohnverarbeitung
•
Viele weitere spannende Aufgabe im HR
Ihr Profil
•
Kaufmännische Grundausbildung
•
Merjährige Erfahrung im Peronalwesen
•
Fachliche Weiterbildung im HR
•
Freude an der Personalthematik
•
Lösungsorientiert und selbständige Arbeitsweise
•
Etwas Englisch ist von Vorteil
Wir bieten
Wir freuen uns, Ihnen eine spannende Aufgabe in einem industriellen Umfeld mit familiärer Atmosphäre vorstellen zu dürfen. Frau Manuela Jau freut sich auf Ihre Online-Bewerbung.
Détails du poste
📍 Localisation
9630 Wattwil (SG)
Type de contrat
Temps plein→
Mode de travail
Sur site
Taux d'activité
16.8 - 16.8 hours/week
Catégorie professionnelle
Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Poste(s) à pourvoir
9
🧮
Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
—
Net estimé / an
—
Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
