HR Business Partner

Temps partiel

Oberburgstrasse Burgdorf

Publié le 23 Apr 2026

1 vues

📋

Description du poste

HR Business Partner

60-80%

Wir suchen: Business Partnering mit Wirkung.
Ab Juni 2026 suchen wir dich!

Du findest, HRM sollte nicht erst auftauchen, wenn es schon brennt, sondern dort sein, wo Führung, Veränderung und Entscheidungen entstehen?
Dann lies weiter.

Wir suchen jemanden, der Führungskräfte berät, Zusammenhänge erkennt, arbeitsrechtlich sicher navigiert und auch in komplexen Situationen nicht auf Durchzug schaltet. Jemanden, der HRM nicht als Parallelwelt versteht, sondern als wirksamen Teil des Betriebs. Du bist Sparringpartner:in für Führungskräfte, denkst bei Nachfolge-fragen, Strukturthemen und personellen Entscheiden mit, bringst HRM dort ein, wo Weichen gestellt werden, und nicht erst dann, wenn alles schon auf dem Tisch liegt. Du begleitest Veränderungen mit Klarheit und Umsetzungskraft statt mit Buzzwords, führst auch schwierige Gespräche professionell und mit Haltung und behältst dabei sowohl die Menschen als auch das Business im Blick. Und ja, Prozesse gehören auch dazu, aber nicht als Selbstzweck. Sondern weil gutes HRM nicht vom Formular lebt, sondern davon, dass es funktioniert.

Aufgabengebiet

Du berätst Führungskräfte auf Augenhöhe
Du bringst Ruhe in heikle Situationen und Substanz in personelle Entscheide
Du denkst bei Stellenanträgen, Nachfolgeplanung und Organisationsfragen nicht nur mit, sondern weiter
Du arbeitest mit HR-Kennzahlen, erkennst Risiken und Lücken und leitest daraus Massnahmen ab, die mehr sind als schöne PowerPoints
Du hilfst mit, HR-Prozesse und Führungsinstrumente so weiterzuentwickeln, dass sie dem Business wirklich nützen

Profil

Du kannst beraten, ohne dich hinter Fachslang zu verstecken.

Du kommunizierst verbindlich, differenziert und auch in schwierigen Situationen souverän.

Du kannst mit Führung arbeiten, ohne dich von Hierarchien beeindrucken zu lassen.

Vernetztes Denken, stilsichere Kommunikation sowie selbstständiges Handeln mit Charme, Hartnäckigkeit und dem Gestaltungswillen, den eine echte BP-Rolle braucht, zeichnen dieses Profil aus. Arbeitsrechtliche Fragestellungen werden souverän angegangen. Diskretion ist selbstverständlich. Und Verantwortung beginnt nicht erst dort, wo es unbequem wird.

Unser Angebot

Ferien

Spezielle Ferienpläne? Falls die jährlich 25 bis 32 Ferientage mal nicht genügen, kann mit uns die Möglichkeit eines unbezahlten Urlaubs geprüft werden. Unsere Mitarbeitenden erhalten zudem für ihren Geburtstag einen zusätzlichen freien Tag!

GAV

Unsere Anstellungsbedingungen richten sich grundsätzlich nach dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für das Personal Berner Spitäler und Kliniken.

Kulinarisches

Unsere Küchen in Burgdorf und Langnau arbeiten weitgehend mit saisonalen, gesunden und lokalen Produkten. Mitarbeitende profitieren von einem Rabatt und können sich von einer vielseitigen Buffet-Auswahl verwöhnen lassen. Auch Mikrowellen für Selbstmitgebrachtes stehen zur Verfügung.

Modern Menschlich Mittendrin

Unseren Mitarbeitenden gegenüber wollen wir ein moderner Arbeitgeber sein, eine zwischenmenschlich gute Atmosphäre schaffen, so dass sich unsere Mitarbeitenden stets mittendrin und wohl fühlen.

Parkieren

Mitarbeitende können verschiedene Parkplätze je nach Standort benutzen. Der Zugang und die Abrechnung erfolgen via Parkingpay-Karte.

Anlässe

Zur Förderung unserer Unternehmenskultur schenken wir unseren Mitarbeitenden einen freien Tag. Kolleginnen/Kollegen aus verschiedenen Abteilungen können an einem Ski-, Velo-, Töff-, Wander-, Fun-, Weihnachtsmarkt- oder Kulturtag teilnehmen.

Rabatte

Auf dem Intranet finden unsere Mitarbeitenden Angaben/Links zu zahlreichen attraktiven Angeboten und profitieren von reduzierten Preisen z.B. bei Hallenbad, Kino, Auto oder bei Bezügen in regionalen Apotheken.

Kontakt

Nathalie Ansorge-Rebora
Human Resource Management

Adresse

Spital Emmental AG
Human Resource Management
3400 Burgdorf

target="blank">www.spital-emmental.ch

Wir sind Modern – Menschlich – Mittendrin und freuen uns auf alle!

Compétences & mots-clés

Admin. / RH / Consulting / CEO Burgdorf HR Business Partner Offres d'emploi Ressources humaines / Formation Santé / Soins Temps partiel

Postuler maintenant

Spital Emmental · Oberburgstrasse Burgdorf

⏳ Jusqu'au 22/07/2026

Postuler sur le site de l'employeur →

Vous serez redirigé vers le site officiel.

Vues

Candidatures

🏢