HR Business Partner — Careerplus SA à Suisse | CH-Jobs

Careerplus SA

HR Business Partner

Suisse · VD
Veröffentlicht am 23 Sep 2026
Aktualisiert am 09 Nov 2026
19 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Vous cherchez un emploi de HR Business Partner a CH ? Careerplus SA recrute.

Vous êtes HR Business Partner et aimez être proche du terrain ? Vous souhaitez un rôle autonome, varié et à temps partiel dans un environnement dynamique ? Cette opportunité est faite pour vous !
Pour notre client, une entreprise suisse active dans le secteur du transport et intégrée à un grand groupe national, nous recherchons un·e
HR Business Partner à 50 %
pour accompagner ses sites en région lémanique et Valais.
Vos tâches chez votre nouvel employeur
•
Vous conseillez et accompagnez les responsables et collaborateurs sur l’ensemble des sujets RH
•
Vous gérez le processus de recrutement de A à Z, de la rédaction des annonces aux entretiens
•
Vous prenez en charge l’administration du personnel, de l’entrée à la sortie
•
Vous accompagnez les managers dans les situations RH plus complexes et les mesures disciplinaires
•
Vous mettez en œuvre les processus et politiques RH et contribuez activement à leur amélioration
•
Vous agissez comme partenaire RH de proximité pour plusieurs sites en Suisse romande
Vous offrez à votre nouvel employeur
•
Vous disposez d’une formation spécialisée en ressources humaines et de plusieurs années d’expérience dans une fonction RH généraliste ou HR Business Partner
•
Vous êtes de langue maternelle française et disposez
au minimum d’un niveau B2 en allemand à l’oral
•
Vous êtes à l’aise aussi bien dans le conseil aux managers que dans les tâches RH opérationnelles et administratives
•
Vous êtes disposé·e à vous déplacer entre les différents sites et disposez du permis de conduire ainsi que d’un véhicule
Vous pouvez également profiter des avantages suivants
•
Un poste à 50% avec une grande autonomie
•
Une fonction variée mêlant conseil RH, recrutement et administration
•
Un environnement de travail dynamique et proche du terrain avec du télétravail possible
•
L’opportunité de rejoindre un groupe suisse solide et reconnu
•
Une entrée en fonction idéalement au 1er novembre 2026
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
Lieu du travail: Puidoux.
Contact: Thaïs de Tribolet, t.detribolet@careerplus.ch, +41 21 613 14 42 ID: 677766

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.

Stellendetails

📍 Localisation 2026 Suisse (VD)
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.

—
Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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