Hälg Group
Hälg Group
HR Business Partner 50 %
Temps partiel
📋
Description du poste
Hälg Group recrute un(e) HR Business Partner 50 % a Plan-les-Ouates.
Hälg Group est un prestataire de services leader dans le domaine de la technique du bâtiment et du Facility Management. En tant qu'entreprise familiale suisse, nous sommes présents sur environ 30 sites en Suisse.
Pour
Hälg & Cie SA
, une structure de Hälg Group, renforcer l'équipe HRM centrale, établie à St-Gall, nous recherchons pour la Romandie un(e)
HR Business Partner 50 %
. Le lieu de travail principal sera à
Genève ou Villars-Ste-Croix
.
HR Business Partner 50 %
Le lieu de emploi principal sera à
Genève ou Villars-Ste-Croix
.
Votre responsabilite
•
Assistance et conseil des cadres et du personnel en Romandie pour toutes questions aux ressources humaines (partage d'emploi avec une deuxième personne à 50 %)
•
Gestion locale des cas (Case Management) et soutien à la gestion de la santé en structure au niveau du groupe
•
Participation à des projets RH
•
Animation de formations
Votre profil
•
Vous êtes une personnalité gagnante et prêt(e) à voyager en Romandie (rotation régulière dans nos succursales)
•
Vous avez bouclé une formation RH spécialisée et disposez d'une expérience professionnelle de plusieurs années dans un domaine similaire
•
Vous avez de bonnes connaissances orales et écrites en allemand
Notre offre
•
Au moins 5 semaines de congés avec la possibilité d'acheter jusqu’à 10 jours de congés par an
•
Tâches variées à responsabilité, avec une grande liberté d’organisation et des voies de décision courtes
•
Employant plus de 1’250 personnes à l’échelle nationale, nous sommes assez forts pour traiter des projets intéressants et assez petits pour entretenir des relations personnelles
Postulez des maintenant pour ce poste de HR Business Partner 50 % a Plan-les-Ouates.
Hälg Group est un prestataire de services leader dans le domaine de la technique du bâtiment et du Facility Management. En tant qu'entreprise familiale suisse, nous sommes présents sur environ 30 sites en Suisse.
Pour
Hälg & Cie SA
, une structure de Hälg Group, renforcer l'équipe HRM centrale, établie à St-Gall, nous recherchons pour la Romandie un(e)
HR Business Partner 50 %
. Le lieu de travail principal sera à
Genève ou Villars-Ste-Croix
.
HR Business Partner 50 %
Le lieu de emploi principal sera à
Genève ou Villars-Ste-Croix
.
Votre responsabilite
•
Assistance et conseil des cadres et du personnel en Romandie pour toutes questions aux ressources humaines (partage d'emploi avec une deuxième personne à 50 %)
•
Gestion locale des cas (Case Management) et soutien à la gestion de la santé en structure au niveau du groupe
•
Participation à des projets RH
•
Animation de formations
Votre profil
•
Vous êtes une personnalité gagnante et prêt(e) à voyager en Romandie (rotation régulière dans nos succursales)
•
Vous avez bouclé une formation RH spécialisée et disposez d'une expérience professionnelle de plusieurs années dans un domaine similaire
•
Vous avez de bonnes connaissances orales et écrites en allemand
Notre offre
•
Au moins 5 semaines de congés avec la possibilité d'acheter jusqu’à 10 jours de congés par an
•
Tâches variées à responsabilité, avec une grande liberté d’organisation et des voies de décision courtes
•
Employant plus de 1’250 personnes à l’échelle nationale, nous sommes assez forts pour traiter des projets intéressants et assez petits pour entretenir des relations personnelles
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.