💼 HR Business Partner 50% — Careerplus SA · CH
C

Careerplus SA

HR Business Partner 50%

Temps plein
CH
Publié le 23 Jun 2026
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📋

Description du poste

Careerplus SA recrute un(e) HR Business Partner 50% a CH.

Vous êtes un·e professionnel·le RH de terrain et vous avez des connaissances en allemand ? Nous attendons avec plaisir votre candidature.
Notre client, une structure suisse reconnue pour son expertise en technique du bâtiment et en facility management, souhaite renforcer ses équipes en recrutant un·e
HR Business Partner à 50 % dans le cadre d'un engagement fixe dans la région lausannoise.
Vos tâches chez votre nouvel employeur

Vous êtes le point de contact RH privilégié des cadres et du personnel en Suisse romande pour toutes les questions relatives aux ressources humaines

Vous gérez les cas complexes et accompagnez les démarches de Case Management

Vous soutenez les initiatives de gestion de la santé au metier au sein du groupe

Vous prenez part à différents projets RH visant l'amélioration continue des processus et pratiques

Vous préparez et dispensez des formations adaptées aux besoins des équipes
Vous offrez à votre nouvel employeur

Vous possédez une formation RH reconnue

Vous justifiez d'une solide expérience en tant que généraliste RH ou HR Business Partner

Vous aimez le contact avec le terrain et les environnements multisites

Vous êtes mobile pour des déplacements occasionnels en Suisse romande

Vous maîtrisez le français et avez un bon niveau
d'allemand
Vous pouvez également profiter des avantages suivants

5 semaines de congés minimum et l'option d'acheter jusqu'à 10 jours de vacances supplémentaires

Un opportunite diversifié laissant une large place à l'initiative et à l'autonomie

Des circuits de décision courts et une communication directe

L'opportunité de contribuer à des projets d'envergure

Un environnement de travail convivial où la proximité et l'humain occupent une place centrale
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
Lieu du travail: Région lausannoise.
Contact: Marina Baumgartner,
Écrire un email
, +41 21 613 14 42 ID: 676290

Postulez des maintenant pour ce poste de HR Business Partner 50% a CH.

Compétences & mots-clés

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Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.

💼 Préparer l'entretien
  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez des exemples concrets
  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Posez des questions sur les prochaines étapes

Ils ont trouvé via CH-Jobs

Tous les avis →
MK

Marie K.

Infirmière — Genève

★★★★★

« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »

Il y a 2 mois

JD

Jean D.

Développeur — Zurich

★★★★★

« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »

Il y a 1 mois

SL

Sophie L.

Chef de projet — Lausanne

★★★★☆

« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »

Il y a 3 semaines

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