HR Business Partner (80–100 %)

localsearch est le partenaire marketing et publicitaire leader pour les PME suisses. Nous rendons les clients performants dans le monde numérique. Tu aimes t'investir, prendre des responsabilités et ne veux pas seulement gérer les RH, mais aussi les façonner ? Dans notre équipe RH de 8 personnes à Zurich, tu es le premier interlocuteur pour les cadres et les collaborateurs – proche du business et avec beaucoup de marge de manœuvre. Notre organisation RH est en pleine transformation, et tu y participes activement. Nous recherchons une personnalité pragmatique, dynamique, qui réfléchit et met les choses en œuvre. Ce que tu feras :
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Tu es le premier point de contact et partenaire de réflexion pour la direction, les cadres et les collaborateurs – des questions de personnel aux situations conflictuelles en passant par les processus de changement
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Tu accompagnes les mesures de développement du personnel et de l’organisation et aides les cadres à faire évoluer leurs équipes
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Tu développes les concepts et processus RH, par exemple dans la gestion des talents, de la performance et de la rémunération, et les mets en pratique toi-même
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Tu travailles de manière basée sur les données : tu analyses les indicateurs RH, participes à la planification du personnel et fournis à la direction des bases solides pour la prise de décision
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Tu diriges des projets RH et t’impliques activement dans des projets de changement, d’intégration et de transformation
Ce que tu apportes :
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Une formation RH (par ex. spécialiste RH avec certificat fédéral) ou un parcours équivalent et plusieurs années d’expérience en tant que partenaire RH ou généraliste RH
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Une forte compétence en conseil et coaching dans le contact avec les cadres à tous les niveaux
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Une grande capacité conceptuelle et de mise en œuvre – tu es pragmatique et t’impliques aussi opérationnellement
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Une pensée analytique et une bonne maîtrise des chiffres
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Une forte affinité IT ; tu utilises naturellement des outils d’IA pour travailler plus efficacement
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Une manière de travailler autonome, structurée et orientée solutions, une présence assurée et un pouvoir de conviction
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Le plaisir d’évoluer dans un environnement dynamique et de contribuer au développement d’une organisation RH moderne
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Un allemand impeccable, un très bon anglais et un français courant ; l’italien est un plus
Prêt à faire bouger les choses ? Tu penses de manière stratégique, aimes travailler proche du business et veux prendre des responsabilités ? Chez nous, tu trouveras un environnement dynamique avec beaucoup de marge de manœuvre. Tu as la chance de façonner activement une organisation RH dans une phase de transformation passionnante. Contact & candidature
Tu trouveras plus d’informations sur localsearch en tant qu’employeur
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. Mike & Aline se réjouissent de ta candidature en ligne ! Nous sommes passionnés, orientés solutions, multiculturels, natifs du digital, à l’écoute des clients, fans des PME, locaux, experts en solutions digitales, penseurs différents. Et tous ensemble, nous tirons dans la même direction avec un objectif commun : faire réussir nos clients avec des solutions marketing innovantes dans le monde numérique. Nous le faisons en collaborant de manière partenariale, dynamique et sur un pied d’égalité – nous vivons au quotidien des hiérarchies plates et une collaboration interdisciplinaire – que ce soit chez le client sur le terrain, à la source dans l’ingénierie, de manière créative dans le marketing, innovante dans le management produit ou au service du succès client.