HR Coordinator 100% (m/w) - CANDRIAN VERWALTUNG — Candrian Hospitality à Zürich | CH-Jobs

Candrian Hospitality

HR Coordinator 100% (m/w) - CANDRIAN VERWALTUNG

Veröffentlicht am 11 Nov 2026
42 - 42 hours/week
3 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Devenez un Candrian - Vos tâches :
•
Assurer la gestion administrative de l'ensemble du "cycle de vie des employés" pour le domaine de responsabilité attribué (entrées et sorties, mutations hors paie)
•
Suivi des recrutements dans le domaine de responsabilité attribué en concertation avec les responsables hiérarchiques
•
Contrôle du système de pointage pour le domaine de responsabilité avec l'outil "ABAplan"
•
Maintenance, gestion et assurance qualité des données de base du personnel et des RH dans le HR-ERP "Abacus"
•
Conseil et accompagnement des collaborateurs et des cadres sur toutes les questions administratives RH ainsi que transmission et clarification des questions complexes avec les interlocuteurs concernés.
•
Optimisation des processus et procédures en étroite collaboration avec la direction RH
•
Rédaction des contrats de travail, attestations, certificats, mutations et autres documents RH pertinents
•
Soutien administratif général à l'équipe RH ainsi que prise en charge d'autres tâches organisationnelles dans le cadre des activités quotidiennes.
•
Participation active aux projets RH
Devenez un Candrian - Votre profil :
•
Expérience dans un environnement RH centralisé avec plusieurs centres de profit
•
Première expérience en gestion d'équipe
•
Travail autonome, structuré et fiable avec un grand sens de la qualité
•
Très bonnes compétences informatiques (MS Office) ainsi qu'un bon sens de l'organisation
•
Formation commerciale achevée ou école hôtelière HF (au moins 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine commercial, dont au moins 3 ans dans les ressources humaines) idéalement avec des formations complémentaires pertinentes (cours HRSE)
•
Esprit orienté solutions et service
•
Expérience dans la gastronomie/hôtellerie un atout
•
Connaissances d'Abacus un avantage
Devenez un Candrian - Vos avantages :
•
Un poste attractif situé en centre-ville
•
Une équipe motivée et collégiale
•
Un poste où vous pouvez faire la différence et apporter vos idées
•
Possibilités de développement professionnel et de formation selon accord
•
Candrian Benefits - expériences attractives et exclusives
Votre intérêt est suscité ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet.

Stellendetails

📍 Localisation Zürich→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Branche Hôtellerie / Restauration→
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Offene Stellen 20
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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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