HR-Fachkraft / HR-Projektmanager 80-100% (m/w/d)

Nous sommes une jeune entreprise suisse cotée en bourse dans le secteur dynamique des télécommunications, qui s'est développée en 1999 d'une start-up au leader du marché suisse avec plus de 670 collaborateurs. Le groupe mobilezone a son siège principal dans la zone Suurstoffi à Risch/Rotkreuz et propose des produits et services autour de la vie mobile - du smartphone aux accessoires en passant par les services et offres pour les clients professionnels. Pour plus d'informations, visitez www.mobilezoneholding.ch.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons dès maintenant ou selon accord, à notre siège principal à Rotkreuz, une personne en tant que :
Spécialiste RH / Chef de projet RH 80-100% (h/f/d)
Vos tâches :
Vous accompagnez nos collaborateurs tout au long du cycle de vie de l’employé - de l’entrée à la sortie - et assurez une administration du personnel professionnelle, efficace et orientée service.
Parallèlement, vous prenez la responsabilité du développement et de la digitalisation de nos processus RH. Dans le cadre de notre programme de digitalisation RH, vous accompagnez des sous-projets d’automatisation et d’optimisation des processus administratifs, travaillez à l’introduction de nouveaux systèmes RH et soutenez l’amélioration continue de nos processus. Vous apportez vos propres idées, analysez les méthodes de travail existantes et contribuez à créer des solutions RH modernes, efficaces et tournées vers l’avenir pour notre organisation.
Votre profil :
• Formation continue en tant que spécialiste RH avec certificat fédéral de capacité
• Compréhension des processus RH automatisés et intégrés incluant la paie, les RH et le self-service employé
• Grande expérience en tant que spécialiste RH, idéalement dans une PME dynamique ou un environnement retail
• Connaissances approfondies du droit du travail et de la sécurité sociale suisse
• Affinité digitale et plaisir à remettre en question et optimiser les processus
• Maîtrise assurée de l’allemand ; la connaissance du français est un atout
• Expérience pratique avec le logiciel Abacus RH et paie (comptabilité salariale et ressources humaines) ainsi qu’une bonne maîtrise de MS Office
• Travail autonome, précis et orienté service
Nous vous offrons :
• Infrastructure ultramoderne en emplacement central (Rotkreuz)
• Modèle de travail hybride avec jours au bureau et en télétravail
• Atmosphère valorisante avec hiérarchies plates
• Prestations attrayantes d’assurance LPP
• Assurance accident dans la section privée
• Offres pour les employés dans le domaine des télécommunications
• Divers événements pour les collaborateurs
• et bien plus encore...
Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez alors vos dossiers de candidature complets ainsi que vos prétentions salariales.
Pour plus d’informations sur le poste, veuillez contacter Juliana Beeler, Head of Human Resources, à juliana.beeler@mobilezone.ch.